Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Руководитель направления
Что нравится?
Возможности продвижения, доступность информации, корпоративная культура
Что можно улучшить?
Возможности удаленной работы сопровождения, более прозрачные стандарты
Python Developer
Что нравится?
Хороший менторинг, разнообразие задач, сплоченный коллектив.
Что можно улучшить?
Менеджмент разработки
Ведущий инженер проекта
Что нравится?
- Отличный буткемп по методологии р2р - Удобный график, начинаешь когда тебе комфортно ( После согласования с руководителем) - Есть интересные проекты (высоконагруженные/DevOps) и топовые коллеги у которых есть чему поучиться - Класс...
Старший клиентский менеджер
Что нравится?
Крупная надёжная компания, прозрачная система льгот для сотрудников
Что можно улучшить?
Сегодня проблема всех финансовых организаций большой аппетит. Проявляется это в высоких плановых показателях
Руководитель направления тестирования
Что нравится?
Большое количество проектов. Профессиональное руководство. Достойная оплата труда.
Что можно улучшить?
Нечего улучшить. Одна из лучших компаний которая есть на рынке.
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Близко к дому , условия труда , перспективы , условия роста,не мало важно коллектив
Что можно улучшить?
Свобода выбора графика
Менеджер по ипотечному кредитованию
Что нравится?
Официальное трудоустройство, соц пакет. Возможность карьерного роста.
Что можно улучшить?
Улучшить отношение к сотрудникам, обед по расписанию, совершенствовать систему электронной очереди, отменить коэффициент "красной очереди", кот...
Старший инженер по разработке
Что нравится?
Новый современный офис, возможности для развития, много активностей помимо работы, тренажёрный зал
Что можно улучшить?
Очень много бюрократии, получения различных доступов, сложности с удалённой работой (во многих командах она невозм...
Клиентский менеджер
Что нравится?
Условия труда, обучение и развитие сотрудников, поддержка сотрудников, льготы и бонусы
Что можно улучшить?
Политику компании по продажам продуктов
Менеджер по продажам
Что нравится?
Все очень организовано, обучения, отзывчивые руководители, карьерный рост.
Что можно улучшить?
В данном банке все достаточно развито, улучшать не вижу смысла что-то.