Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
График работы, условия труда, комфортабельный офис, мероприятия
Что можно улучшить?
Заработную плату, карьерный рост. Но это индивидуальные условия.
Менеджер по продажам
Что нравится?
Отличное место работы, хорошая оплата труда. Стабильность и отличное ДМС
Что можно улучшить?
Каждый год Сбер становится только лучше по отношению к сотруднику
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность проходить обучения и желание работодателя в удержании работника в компании с возможностью перехода в другое подразделение банка
Что можно улучшить?
Менять сотрудников работающих в отделе более 2-х лет, для избежания «заст...
Консультант
Что нравится?
Близость к дому, адекватная зарплата, периодическое обучение
Что можно улучшить?
Отношения в коллективе были не очень дружелюбные, т.к. все боролись за личный план (офис был с маленькой проходимостью)
Ведущий специалист. Юрист.
Что нравится?
Современность. Программы ДМС для сотрудников. Хороший коллектив, дружный.
Что можно улучшить?
Сделать более красивый и оснащенный офис, как в ЦА. Поднять з/п на 20 % для сотрудников обычного звена, не руководителей (6-9 грейды). Сдел...
Сервис менеджер
Что нравится?
Близость к дому, забота о сотруднике, хорошее отношение руководства
Что можно улучшить?
Мотивацию сотрудников,
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Красивое здание. Ухоженная территория. Столовая в шаговой доступности
Что можно улучшить?
Предоставлять возможность карьерного роста всем сотрудникам. Слабое развитие сотрудников. Карьерная лестница только для поставленного руководства
Инженер КИБ
Что нравится?
Без комментариев. Сбербанк топ и все для работы сделано. Так бывает, не везёт с руководством.
Что можно улучшить?
Что то пошло не так, просидел полтора мес без доступов, соотв получился простой. Есть вопросы к администрации
Старший менеджер по обслуживанию
Что нравится?
Близость к дому, приветствуется карьерный рост, дружный коллектив, но график работы не очень
Что можно улучшить?
Коммуникацию графика и отдыха
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Офис находится близко к дому. Если поздние или ранние смены то есть корпоративнре такси, дмс, выгодные условия по продуктам банка
Что можно улучшить?
Очень бы хотелось увеличение зарплаты, чтобы она была конкурируемая с другими банками