Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Персональный менеджер Премьер
Что нравится?
Близость к дому, хороший коллектив единомышленников, возможность карьерного роста,
Что можно улучшить?
Не хватает возможности работать из дома на удаленке, в идеале смешанный тип работы
Старший специалист по рассматриванию обращений физических лиц
Что нравится?
Близость к дому и свободный график. Обучение новых навыков. Дружный коллектив.
Что можно улучшить?
Коммуникацию - Регулярная обратная связь от руководства. - Открытые каналы для предложений и идей сотрудников. Улучшение условий слови...
Начальник управления продаж
Что нравится?
Стабильная компания, динамичное развитие, дружный коллектив, высокий уровень дохода
Что можно улучшить?
Упростить трудоустройство в компанию, большое количество этапов, согласований, утверждений.
Клиентский менеджер
Что нравится?
Стажировка, была очень интересна и познавательна, хороший коллектив который помогает в трудные моменты, и всё понятно объяснит
Что можно улучшить?
Слишком большое количество тестов, курсов и тому подобного, для обучения сотрудников....
Руководитель партнерского канала СЗФО
Что нравится?
Стабильность, соцпакет (льготная ставка по ипотеке, ДМС, корпоративный университет) и возможности для саморазвития
Что можно улучшить?
Развивать стили руководства руководителей уровня директоров управлений.
Старший менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Крупная компания , нейтральное отношение к работодателю , затрудняюсь дать оценку данной компании.
Что можно улучшить?
Более лояльное руководство, в некоторых офисах.
Руководитель направления
Что нравится?
Всё прекрасно, хороший работодатель. Всем рекомендую. Очень технологичная и прогрессивная компания
Что можно улучшить?
Можно было бы сделать более прозрачный карьерный трек. Добавить возможности по релокации в другие регионы.
Старший водитель-инкассатор
Что нравится?
Стабильность,коллектив,руководство,отпуск 30 дней,соц пакет, квартальная,13 зп
Что можно улучшить?
Заработаю плату,летние надбавку,двойная оплата в выходной день
Middle Data Analyst
Что нравится?
Транспортная доступность, высокая развитость инфраструктуры,
Что можно улучшить?
Заработная плата, условия труда, коммуникацию в коллективе и наличие перспективных проектов
Старший менеджер по сделкам с недвижимостью
Что нравится?
Стабильность, прозрачность заработной платы, пониженная ставка для сотрудников.
Что можно улучшить?
Работу в команде, ДМС, развитие карьерной лестницы.