Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист технической поддержки
Что нравится?
Надежность и престиж компании, график работы, полный соц пакет
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками, введение внерабочих мероприятий
Строительный эксперт
Что нравится?
Оплата заработной платы регулярно без задержек, наличие дополнительных стимулов, например ДМС, скидки на отдых в корпоративных отелях
Что можно улучшить?
Обратная связь между низшим звеном и управлением. Более прозрачную систему стим...
Старший специалист отдела продаж
Что нравится?
Большая и стабильная компания,возможность обучения ,помощь в адаптации,выбор графика
Что можно улучшить?
Рабочее место индивидуальное,чтоб было удобно работать..
Менеджер по операционному сопровождению транзакционного бизнеса
Что нравится?
Условия труда, информационная доступность к базе знаний, дружный коллектив, постоянная обратная связь от руководства.
Что можно улучшить?
Внедрение новых технологий в процесс.
Специалист сопровождения юридических лиц
Что нравится?
Хороший график, соц пакет куда не шло, красивый и уютный офис
Что можно улучшить?
Руководство всегда найдет к чему докопаться, коллектив - задроты без своего мнения, зарплата - на такую невозможно жить в 2025, перспектив роста никаких.
Менеджер проектов
Что нравится?
Современные технологии, возможность роста. Много разных обучений бесплатно.
Что можно улучшить?
Равномерно распределять обязанности между всеми участниками команды.
Ведущий инженер
Что нравится?
Отличный коллектив, сильное и быстрое развитие. Отличный рцководитель
Что можно улучшить?
Зарплату побольше, зп ниже рынка
Менеджер по ипотеке
Что нравится?
Все отлично, идеальное место работы как первое после универа. Хорошая школа жизни, хороший старт, после сбера двери открыты во все банки.
Что можно улучшить?
Хотелось бы годовые премии как были 10-15 лет назад. Ну и выгонять работник...
Ведущий специалист регионального представительства по автокредитованию
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего места Стабильность, слаженность, порядок
Что можно улучшить?
Создать больше возможностей с удалённым форматом работы. Рассмотреть возможность работать в данном формате
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Отношение в коллективе зависит от руководства. Возможность обучаться, большая база знаний. Годовая премия. Сниженный процент по ипотеке для сотрудников.
Что можно улучшить?
Рост сотрудников по карьере, если они этого хотят. А ни когд...