Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Старший клиентский менеджер
Что нравится?
Обучение для действующих сотрудников, качественная адаптация для новых сотрудников
Что можно улучшить?
Уменьшить плановые показатели. Увеличить зарплату В остальном все хорошо.
Специалист контактного центра
Что нравится?
С положительной стороны, приятно общаться с клиентами, помогать им решать проблемы и получать положительные отзывы за свою работу. Часто возникают ситуации, когда ты можешь действительно повлиять на клиента и улучшить его опыт обслуж...
Оператор call-центра
Что нравится?
удаленная работа, график 2/2, официальное трудоустройство, достаточное кол-во перерыва за 12 часов работы.
Что можно улучшить?
пересмотреть диалог между операторами и клиентами (вставать не в сторону клиента, а в сторону сотрудника)...
Старший менеджер по обслуживанию
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика. Работа рядом с домом. Карьерный рост.
Что можно улучшить?
Ничего меня всё устраивает!
Старший менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Близость к дому, много офисов, отличное руководство, дмс, коллектив, обучения для сотрудников.
Что можно улучшить?
Возможность карьерного роста.
Программист
Что нравится?
- Белая зарплата. - Удобное местоположение (Кутузовская). - Есть отличные ребята, не знаю что они там делают.
Что можно улучшить?
- Низшее руководоство трайба Амазми - Профессиональны подход - Сплоченность команд - Избавиться от муль...
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Удобный рабочий график, хорошая заработная плата, место для отдыха и питания прилагается. ДМС, оплата отпуска и больничных
Что можно улучшить?
Не увидела перспектив для карьерного роста. Дергают за отсутствие продаж.
Старший инженер по сопровождению
Что нравится?
Удобное расположение офиса, быстро добираться. Оснащение необходимой техникой Зарплата без задержек
Что можно улучшить?
Оказалось что для моей должности не полагается ноутбук, коллеги дали чужой Доступы оформляются очень долго, после...
Старший специалист отдела противодействия мошенничеству
Что нравится?
Условия труда, дружный коллектив. Возможность постоянного обучения.
Что можно улучшить?
Размер заработной платы. Уровень дохода. Отношение руководства к подчиненным.
Аналитик отдела анализа рисков розничного и микробизнеса
Что нравится?
стабильность, соцпакет, льготы для сотрудников, постоянно развивающаяся компания
Что можно улучшить?
коммуникация между сотрудниками, внешние мероприятия, тимбилдинг