1. СБЕР
СБЕР
СБЕР
Сайт:
Оценка компании
4,0
27 150 отзывов
1-2
1 311
2-3
3 839
3-4
7 470
4-5
17 254
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СБЕРБАНК РОССИИ"
Руководитель:Греф Герман Оскарович
Дата регистрации:20.06.1991
ИНН:7707083893
КПП:773601001
ОГРН:1027700132195
ОКПО:00032537

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • ДМС, льготы и социальная поддержка
  • Обучение, наставничество и развитие
  • Возможности карьерного и внутреннего перехода
  • Дружные коллективы и комфортные условия труда

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
  • Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
  • Удалённая и гибридная работа доступны не всем
  • Избыточная бюрократия и сложные процессы
  • Не всегда выстроены коммуникации и качество управления

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Главный специалист управления исполнительного производства

Уже не работает в компании
4,3
Самара, апрель 2022

Что нравится?

Постоянство, достаточно высокий уровень оплаты труда, тренажёрный зал, хамам. Возможность роста и развития. Обучения новому.

Что можно улучшить?

Сократить переработки, а то тренажёрным залом даже сил пользоваться не было.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист call-центра

Уже не работает в компании
4,8
Омск, апрель 2022

Что нравится?

Стабильность, надёжность, комфорт, можно выстраивать график под себя.

Что можно улучшить?

Раньше было много переработки, а тебе говорят, что ты ещё и часы не доработал. Сейчас возможно это наладили.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,5
Темрюк, апрель 2022

Что нравится?

Человечность, ориентированность, обучают всему, не бросают в сложной и спорной ситуации

Что можно улучшить?

Уменьшить сокращение штата и отделов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
2,7
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Надёжность компании , официальный доход , хороший был коллектив

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам ( было хамское и наплевательское ), более спокойное начальство , негатив в коллективе


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
Нерехта, апрель 2022

Что нравится?

Стабильность работы, ДМС

Что можно улучшить?

Все остальное, зарплату в первую очередь и график работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,2
Сальск, апрель 2022

Что нравится?

13 зарплата, возможность узнавать новое о себе

Что можно улучшить?

подход к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт по маркетинговым коммуникациям

Уже не работает в компании
4,0
Самара, апрель 2022

Что нравится?

Стабильность и адекватный руководитель

Что можно улучшить?

условия обучения и возможности карьерного роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,0
СанктПетербург, апрель 2022

Что нравится?

Чистый офис, наличие столовой, в предпраздничные дни тематически украшали офис

Что можно улучшить?

Большое количество пустой работы, кумовство, отсутсвие возможности развития, низкий уровень оплаты


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Клиентский менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Близкое расположение к дому, гибкий график работы, входят в любое положение

Что можно улучшить?

Уменьшить сокращение штата


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам продуктов эквайринга

Уже не работает в компании
4,7
Пенза, апрель 2022

Что нравится?

Условия работы, социальный пакет, возможности для роста, престиж компании.

Что можно улучшить?

Чрезмерная отчётность, работа под микроскопом


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста