1. СБЕР
СБЕР
СБЕР
Сайт:
Оценка компании
4,0
25 334 отзывов
1-2
1 163
2-3
3 535
3-4
7 005
4-5
16 069
Отзывы (25334)
Собеседования (1449)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СБЕРБАНК РОССИИ"
Руководитель:Греф Герман Оскарович
Дата регистрации:20.06.1991
ИНН:7707083893
КПП:773601001
ОГРН:1027700132195
ОКПО:00032537

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • ДМС, льготы и социальная поддержка
  • Обучение, наставничество и развитие
  • Возможности карьерного и внутреннего перехода
  • Дружные коллективы и комфортные условия труда

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
  • Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
  • Удалённая и гибридная работа доступны не всем
  • Избыточная бюрократия и сложные процессы
  • Не всегда выстроены коммуникации и качество управления

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

Все отлично. Удобный график, отличный офис, хорошие проекты, достойная заработная плата

Что можно улучшить?

Мужской туалет нужно улучшить, потому что постоянно забивается! Я про офис на поклонной


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,3
Москва, июль 2025

Что нравится?

Держал только коллектив на данной работе ,ну и пожалуй на этом всё.

Что можно улучшить?

Поднять зарплату и к сотрудникам относится не как к рабам.Снизить план по регионам и городам где население маленькое.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший менеджер по продажам

Уже не работает в компании
3,5
Ялта, июль 2025

Что нравится?

Глобальная система, есть положительные стороны как для физ лиц так и для бр лиц.

Что можно улучшить?

Программное обеспечение и вертикаль управления, слишком много руководителей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сервис-менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Пермь, июль 2025

Что нравится?

Использование новых информационных технологий и искусственного интеллекта, забота о природе (посадка деревьев и т.п.), поощрение занятий спортом (различные соревнования, в том числе Зеленый марафон), крутые корпоративы, заработная пл...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Персональный менеджер

Уже не работает в компании
4,0
Кострома, июль 2025

Что нравится?

ДМС, софинансирование детского отдыха . Возможность переезда

Что можно улучшить?

Настройка рабочего места при переходе с одной должности на другую


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер по сопровождению

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

Все четко, без проблем. Банк как ни как. Все по закону, все социальные плюшки в наличии. Возможность карьерного, профессионального роста

Что можно улучшить?

Не на моем уровне судить об улучшениях в компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с корпоративными клиентами

Уже не работает в компании
2,5
РостовнаДону, июль 2025

Что нравится?

Крупная финансовая корпорация, с большими возможностями. Интересно быть частью такой компании и развиваться в банковской сфере.

Что можно улучшить?

Сделать понятную систему роста сотрудников в компании что и как нужно сделать чтобы п...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июль 2025

Что нравится?

Соц пакет, условия труда, развитие сотрудников, современный подход к работе, развита филиальная сеть, есть возможность для развития, смежные структуры

Что можно улучшить?

Нагрузка на сотрудников, оплата должна быть выше, бесконечные...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший клиентский менеджер

Уже не работает в компании
3,5
Тюмень, июль 2025

Что нравится?

Нравился коллектив, периодически конечно менялся, но в целом неплохо.

Что можно улучшить?

Поменьше требований к планам продаж и обучению. Перспективу карьерного роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июль 2025

Что нравится?

Своевременная оплата труда, отличное руководство и наставничество. Возможность работы с психологом, поддержка коллег

Что можно улучшить?

Увеличить время обучения для более полного изучения банковских продуктов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста