СБЕР

Сайт:

Сотрудников: меньше 100

Оценка компании

4,0

23 488 отзывов

1-2

1 040

2-3

3 239

3-4

6 566

4-5

15 000

Сбербанк является крупнейшим банком России с активами более 59 триллионов рублей, основанным в 1841 году и предоставляющим полный спектр финансовых услуг для частных лиц и бизнеса. Банк лидирует в большинстве рейтингов надежности по активам, вкладам, кредитам и капиталу, занимая первое место по версии Bankiros.ru, Banki.ru и Forbes. Сбер активно развивает цифровую экосистему, включая маркетплейс, фудтех, аптеки и онлайн-кинотеатры, что делает его универсальным финансовым партнером. Сеть отделений охватывает всю страну, обеспечивая высокий уровень доступности услуг. В 2025 году Сбербанк демонстрирует стабильный рост и высокие кредитные рейтинги на уровне государственных банков.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

9 сентября

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,5

Самара, июнь 2022

Что нравится?

Все пункты критерия оценки хорошего работодателя совпадают. Зарплата, условия труда, коллектив. Много активностей вне и во время работы.

Что можно улучшить?

Сбер работает над зонами роста при каких либо отклонениях, сейчас меня все у...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Кредитный специалист

Уже не работает в компании

4,33

Москва, июнь 2022

Что нравится?

Стабильность, доход, новаторство, отношения, возможность роста

Что можно улучшить?

Возможность приёма на работу сотрудников после 50 лет

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

3,5

Москва, июнь 2022

Что нравится?

Хороший график, есть все для работы, всегда можно договориться

Что можно улучшить?

Не держать по 10 лет на одних и тех же должностях сотрудников, особенно руководителей отделов и управлений. Нужен новый взгляд внутри

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по ипотечному кредитованию

Уже не работает в компании

2,67

Екатеринбург, июнь 2022

Что нравится?

Стабильность, гарантированный доход, бонус в конце года. Удобное программное обеспечение.

Что можно улучшить?

Изменить отношение к сотрудникам, которые выполняют план не только для себя, но и для показателей вышестоящего руководства.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,33

Москва, июнь 2022

Что нравится?

- высокая зарплата

- современный и уютный офис

- дмс

- возможность работать над большими проектами

Что можно улучшить?

- условия адаптации новых сотрудников

- онбординг

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании

3,83

Уфа, июнь 2022

Что нравится?

Официальное трудоустройство.

Возможность карьерного роста.

Получила большой опыт.

Возможность зарабатывать.

Своевременная оплата труда

Что можно улучшить?

Мало корпоративных мероприятий.

Увеличить зарплату.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Заместитель руководителя офиса

Уже не работает в компании

3,83

Санкт-Петербург, июнь 2022

Что нравится?

Зарплата всегда выплачивалась вовремя.

Билеты в театр и на экскурсии со скидкой.

Что можно улучшить?

Слушать сотрудников.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

2,5

Москва, июнь 2022

Что нравится?

Стабильный и прогнозируемый доход, возможность обучения

Что можно улучшить?

Невысокая оплата труда, отсутствие роста

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Главный инженер по эксплуатации

Уже не работает в компании

3,17

Москва, июнь 2022

Что нравится?

Возможности личностного и карьерного роста, интересные, сложные задачи.

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Главный инженер по разработке

Уже не работает в компании

2,5

Москва, июнь 2022

Что нравится?

Хороший офис, столовые, спортзал, местами массажные кресла. Есть важные в масштабе страны проекты

Что можно улучшить?

HR-сервисов по факту нет. Есть цели руководителей, они бегают по всем и просят сделать все для их выполнения, можно...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста