1. 1641
СБЕР
СБЕР
Сайт:
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
4,0
23 488 отзывов
1-2
1 040
2-3
3 239
3-4
6 566
4-5
15 000
Сбербанк является крупнейшим банком России с активами более 59 триллионов рублей, основанным в 1841 году и предоставляющим полный спектр финансовых услуг для частных лиц и бизнеса. Банк лидирует в большинстве рейтингов надежности по активам, вкладам, кредитам и капиталу, занимая первое место по версии Bankiros.ru, Banki.ru и Forbes. Сбер активно развивает цифровую экосистему, включая маркетплейс, фудтех, аптеки и онлайн-кинотеатры, что делает его универсальным финансовым партнером. Сеть отделений охватывает всю страну, обеспечивая высокий уровень доступности услуг. В 2025 году Сбербанк демонстрирует стабильный рост и высокие кредитные рейтинги на уровне государственных банков.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

9 сентября

Старший юрисконсульт

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2022

Что нравится?

Близость к школе, стабильность в завтрашнем дне, лидер на рынке труда

Что можно улучшить?

Получение обратной связи


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий экономист

Уже не работает в компании
4,67
Москва, июль 2022

Что нравится?

Доход, работа в команде, адекватность руководства, инновационный подход к работе, соцпакет

Что можно улучшить?

Отношение к декретным и бывшим сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,5
Краснодар, июль 2022

Что нравится?

Прозрачная система мотивации, а так же наличие ДМС. Наличие сервисов для отслеживания отпусков и зарплат

Что можно улучшить?

Маленькое количество подарков, канцтоваров и корпоративных принадлежностей.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2022

Что нравится?

Близость к дому, конкурентная заработная плата, социальная гарантия

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший менеджер по обслуживанию

Уже не работает в компании
3,83
Москва, июль 2022

Что нравится?

Стабильность, гибкий график, возможно саморазвития в сфере клиентоориентированнности и менеджмента

Что можно улучшить?

Напор на клиентов, жёсткость рамок по плану для сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер по разработке

Уже не работает в компании
4,83
Москва, июль 2022

Что нравится?

Благоприятная атмосфера, хорошее отношение, сберджайл - супер

Что можно улучшить?

Доступ к обучению, метод оценки сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

UI/UX дизайнер

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июль 2022

Что нравится?

Сбер — это стабильность. Наверно на этом можно закончить, но я все-таки продолжу

— зарплата выше рынка

— возможность удаленной работы

— Мега-крутые бизнес центы (особенно Кутуза)

— есть фитнес/бассейн (вроде на южнопортовой)...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Юрисконсульт

Уже не работает в компании
2,83
Москва, июль 2022

Что нравится?

Коллектив

Удобное местоположение офиса

Что можно улучшить?

Отсутствие гибкого графика

Непрозрачная система мотивации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Product Owner

Уже не работает в компании
4,17
Москва, июль 2022

Что нравится?

Свобода в задачах, возможность не только вертикального роста

хороший офис

Что можно улучшить?

вернуться к более свободному графику удаленки

возможность роста в деньгах без верхнего лимита


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
4,83
Москва, июль 2022

Что нравится?

Хорошее расположение офиса, в работе мало бюрократии, есть возможность придерживаться свободного стиля в одежде. Лояльность руководства в построении графика работы

Что можно улучшить?

Возможно стоит улучшить приоритезацию задач внутр...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста