Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Что нравится?
молодой коллектив, хорошее отношение
Что можно улучшить?
возможность поесть спокойно
Начальник отдела
Что нравится?
Реальные возможности реализовать свой потенциал и построить карьеру в ведущем банке страны
Что можно улучшить?
Высшее руководство часто оценивает не результативность и вклад сотрудника, а его личную преданность, симпатию и готовность...
Сотрудник
Что нравится?
Свобода выбора рабочего графика, условия труда, уровень дохода
Что можно улучшить?
Планирование отпусков
Сотрудник
Что нравится?
Зарплата не соответствует написанной в объявлении, также условия труда, частые переработки не оплачиваемые, единственный плюс официальное трудоустройство и зарплата своевременно
Что можно улучшить?
Ужасные условия труда
Старший менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Вовремя выплачиваемая зарплата , профсоюз , скидки для сотрудников , обучение бесплатное
Что можно улучшить?
Повышение зарплаты , условий труда
Андеррайтер
Что нравится?
расположение в центре города, комфортные условия труда
Что можно улучшить?
сократить нагрузку .
Сотрудник
Что нравится?
Стабильность, хорошая зарплата, возможности для роста и развития
Что можно улучшить?
процесс согласования отпусков
Старший менеджер по работе с ключевыми клиентами
Что нравится?
Близость к дому, заработная плата, полный социальный пакет, возможность общаться с новыми людьми
Что можно улучшить?
Коммуникация между руководством и сотрудниками, избегать сокращения ставок и перевод их в другие регионы, нормальный...
Старший клиентский менеджер
Что нравится?
Близость к дому, надежный работодатель
Что можно улучшить?
Больше бы руководство уделяли внимание к новичкам на счет обучения
Клиентский менеджер Сбер Премьер
Что нравится?
Карьерный рост, высокий уровень дохода, прозрачная система мотивации
Что можно улучшить?
Условия премирования
