Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Что нравится?
Хороший был коллектив и руководители. Спустя два года не жалею что потратила своё время на сбер. Было классно пусть я и была обычным консультантом. Были по началу тёрки с руководителем, но просто поговорив с ней напрямую удалось все...
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Стабильность в выплатах, прозрачность сделок, близость к дому, коллектив.
Что можно улучшить?
Увеличить заработную плату
Консьерж
Что нравится?
Близость от дома, удобный график
Что можно улучшить?
Удобнее рабочее место
Тестировщик ПО
Что нравится?
Частичная удаленка
Неплохой офис в целом. Если есть с кем играть то для этого есть практически все - от пинг понга до бильярда
Классная столовка
Корпоративный культ не особо проявляется
ДМС
Спортзал в офисе бесплатный
Что м...
Сотрудник
Что нравится?
Возможность работать удалённо, уровень дохода выше среднего, хорошие социальные программы, свободный дресс-код
Что можно улучшить?
Коммуникации между подразделениями, объём работ не всегда соответствует возможностям
Старший менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Режим работы
Что можно улучшить?
ЗП, возможность карьерного роста
Сотрудник
Что нравится?
Надежность, стабильность, well-known. В целом, заботится о своих сотрудниках или стремится к этому. Безбумажный офис, т.е те же процессы/задачи hr в цифре, это здорово
Что можно улучшить?
Много бюрократии. Относительность удаленки
Начальник управления
Что нравится?
Надёжность, забота о сотрудниках, возможности для развития и карьерного роста.
Что можно улучшить?
Минимизировать переработки
Ведущий эксперт по технологиям
Что нравится?
Человеческое отношение к сотрудникам
Что можно улучшить?
Меньше бюрократии и возможность удаленной работы за границей.
Ассистент маркетолога
Что нравится?
Подход к работе, график работы, коллектив, уровень зарплаты, развитие и обучение
Что можно улучшить?
Из за большого количества сотрудников согласовывать что-либо приходится очень долго
