Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Ростелеком воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитой социальной поддержкой. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, лояльных руководителей, гибкий или удалённый формат, обучение и возможности карьерного роста. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и мотивацию недостаточными относительно нагрузки и рынка. Среди других зон развития — бюрократия, сложные внутренние системы, коммуникация между подразделениями, распределение задач и оснащение отдельных рабочих мест.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- Дружный коллектив и взаимопомощь
- Удалённый и гибкий формат работы
- Обучение, наставничество и развитие
- Социальные льготы и официальное оформление
Минусы
- Уровень оплаты труда часто считают недостаточным
- Требуется пересмотр системы мотивации и премирования
- Бюрократия и сложные внутренние процессы
- Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
- В отдельных командах отмечают высокую нагрузку и нехватку сотрудников
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Удалённый формат. И многое другое
Что можно улучшить?
Заработную плату увеличить
Менеджер по продажам
Что нравится?
Свободный график, приятный офис, классный коллектив, высокая оплата за продажи
Что можно улучшить?
Зарплата приходит не полностью и с задержками, единственный минус.
Старший специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Хорошее руководство, замечательные коллеги,удобно добираться до работы
Что можно улучшить?
Условия труда, обучение
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильно. Коллеги и непосредственные руководители очень адекватные, но возможно это мне повезло.
Что можно улучшить?
Все. ЗП ниже среднего, если не брать в расчет руководителей Мск. Работы очень много. Бюрократия везде. Отчёт на отч...
Инженер технической эксплуатации
Что нравится?
Хороший коллектив, близость к дому, выплаты заработной платы выплачиваются своевременно.
Что можно улучшить?
Зарплату, самая наименьшая зп на рынке.
Руководитель обособленного подразделения
Что нравится?
Коллектив, хорошие условия труда, компенсации и льготы, возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Наладить системность, повысить уровень оплаты труда.
Ведущий специалист Управления по работе с корпоративными клиентами
Что нравится?
Стабильная сильная компания, много интересных направлений работы, возможности роста и развития, возможность обучения, социальные гарантии
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Выездной инженер
Что нравится?
Хорошие и понимающие руководители ,грамотные и всегда есть возможность решить проблему .
Что можно улучшить?
Чтоб ценность сотрудников была выше и могли улучшить условия труда так как давление на сотрудника повышалась .
Водитель-механик
Что нравится?
Даже сложно что нибудь ответить. Коллектив, кроме начальства , хороший, особенно люди со стажем.
Что можно улучшить?
Отношение со стороны руководства стоило бы улучшить, особенно начиная с головы руководства филиала.
Инсталлятор
Что нравится?
Зарплата нравилась.но как все хорошее быстро закончилось.коллектив хороший
Что можно улучшить?
Пересмотреть отношение к людям в первую очередь