1. 83
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,9
24 346 отзывов
1-2
2 420
2-3
4 631
3-4
5 234
4-5
14 579
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: стабильная зарплата, белая и выплачивается без задержек; поддержка от компании: дмс, оплачиваемые больничные, профсоюзные программы; для сотрудников организуют регулярное обучение, которое помогает расти в профессиональном плане.

Недостатки работы: зарплата не растет от слова совсем, работа за троих, очень старое оборудование.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

9 сентября

Монтер пути

Статус занятости не указан
4,0
Таганрог, апрель 2025

Зима и межсезонье приносят трудности в работе, и было бы полезно иметь дополнительные источники обогрева. Зарплата полностью официальная, больничные и отпуска оплачиваются в полном объеме. Отпуск составляет 6 недель, есть медицинская страховка.

Агент системы транспортного обслуживания

Статус занятости не указан
5,0
Екатеринбург, апрель 2025

Было бы неплохо увеличить уровень автоматизации в рабочих процессах, чтобы уменьшить количество бумажной работы и поднять зарплату. Работа интересная, много общения с людьми, решаются нестандартные задачи. Удобный график работы, руководство идет н...

Инженер производственно-технического отдела

Статус занятости не указан
4,0
Смоленск, апрель 2025

Когда будет найден общий язык с начальством, в отзывах не останется никаких минусов для указания, но пока что хотелось бы видеть от руководства более гибкое отношение к подчинённым. Я работаю в паре остановок от своего дома, поэтому трачу на дорог...

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,0
Москва, апрель 2025

Заработная плата, отношения руководителей, микроклимат в коллективе. Добровольное медицинское страхование, гибкие графики отпусков, разовый билет в любой город страны в обе стороны.

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,0
Москва, апрель 2025

Заработная плата, профессиональный рост и премиальные выплаты. Стабильный график работы - это то, к чему стремятся сотрудники, понимая, насколько важна мотивация.

Кассир

Статус занятости не указан
4,0
Рязань, апрель 2025

В утренний и вечерний час пик на предприятии всегда многолюдно, что вызывает стресс у некоторых сотрудников. Старая система продаж часто дает сбои, что приводит к увеличению очередей. График работы два через два предоставляет возможность работать...

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,0
Москва, апрель 2025

Эффективное выполнение рабочих задач в команде, стабильные социальные гарантии, регулярные выплаты зарплаты. Перспективы профессионального роста.

Сотрудник

Статус занятости не указан
3,0
Воронеж, апрель 2025

Повысить заработную плату. Увеличить льготы для сотрудников. Увеличить количество работников! Стабильная заработная плата. Режим рабочего времени. Профсоюзная организация.

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Пермь, апрель 2025

В праздничные дни часто возникают конфликтные ситуации. Трудно получить отпуск летом, так как многие хотят именно в это время. Престижная работа с людьми привлекательна. Заработная плата выше средней, есть ежеквартальные премии. Форма одежды краси...

Сигналист

Статус занятости не указан
4,0
Уфа, апрель 2025

Взаимопонимание в коллективе оставляет желать лучшего, возможно, стоит увеличить количество молодых специалистов в команде. Сотрудников уважают, заранее предупреждают о любых изменениях, поэтому перемены не вызывают сильного стресса, и чувствуешь...