1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 012 отзывов
1-2
3 008
2-3
5 529
3-4
6 079
4-5
12 330
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Заместитель начальника отдела

Уже не работает в компании
3,0
СанктПетербург, январь 2025

Что нравится?

Работа находиться рядом с квартирой служебной., хороший спальный район для проживания.

Что можно улучшить?

Отсутствует возможность взять железнодорожную ипотеку, даже если вы приехали из другого города и нет собственного жилья в данн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ревизор коммерческий

Уже не работает в компании
4,7
Москва, январь 2025

Что нравится?

Стабильность, социальные гарантии, условия труда, обучение, корпоративное обеспечение

Что можно улучшить?

Увеличить уровень дохода, в остальном все на высшем уровне.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Осмотрщик вагонов

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, январь 2025

Что нравится?

Открытость и внимание руководства к каждому сотруднику;  система обучения в первые дни и последующие; хороший и отзывчивый коллектив; удобный график работы; своевременная оплата труда.

Что можно улучшить?

. Регулярное обучение, курсы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
3,3
Чита, январь 2025

Что нравится?

Рабочий график, близость к дому, руководитель, хороший коллектив

Что можно улучшить?

Заработную плату, непонятные задачи, распределение должностных обязанностей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Проводник пассажирского вагона

Уже не работает в компании
2,8
Москва, январь 2025

Что нравится?

Заработная плата. Соц.пакет. Бесплатные поездки от компании раз в год.

Что можно улучшить?

Условия отдыха проводников. Повысить заработную плату. Дать чуть больше власти проводникам над пассажирами.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер

Уже не работает в компании
4,5
Москва, январь 2025

Что нравится?

Внимательность, вежливость, общение с ребёнком. Помощь в сложных ситуациях. Решения проблемных задач

Что можно улучшить?

Хотелось бы поменьше бюрократии. Приобретать нового оборудования. Технических средств


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по кадровому делопроизводству

Уже не работает в компании
3,8
Новосибирск, январь 2025

Что нравится?

Близость к дому, наличие льгот, стабильные выплаты зарплаты, хороший уровень оплаты труда

Что можно улучшить?

Сократить количество переработок или увеличить частоту выплаты премии за высокую нагрузку


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
3,0
Калининград, январь 2025

Что нравится?

Льготы для сотрудников, своевременная оплата труда, возможность побывать в других городах, процент с продаж сувениров

Что можно улучшить?

График работы, часто нагружают дополнительными рейсами, бывает через пару часов после окончания...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Машинист электровоза

Уже не работает в компании
3,3
Москва, январь 2025

Что нравится?

Социальная база, была почти хорошая. Теперь стремится к нолю. Остается незыблемым пока только оплата больничного

Что можно улучшить?

Большое поле для деятельности. Отношение к людям, уважение. Дисциплина снижается вместе с отставание...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бригадир пути

Уже не работает в компании
2,3
Сургут, январь 2025

Что нравится?

Стабильная оплата труда, белая заработная плата, возможность уйти раньше на пенсию простым рабочим.

Что можно улучшить?

Начать оплачивать переработку, уменьшить огромное количество документооборота, увеличить штат рабочих, уменьшить...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста