1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 012 отзывов
1-2
3 008
2-3
5 529
3-4
6 079
4-5
12 330
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Заместитель начальника депо

Уже не работает в компании
5,0
Березники, июль 2025

Что нравится?

Работа для души, отличный коллектив, непонятные задачи, решение задач в онлайн режиме, деньги

Что можно улучшить?

Зарплату коллективу, комнаты релаксации для снятия стресса, личный автомобиль для руководителей

Проводник пассажирского вагона

Уже не работает в компании
4,2
Москва, июль 2025

Что нравится?

Удобный график, выгодные условия, хороший коллектив, оплата труда хорошая

Что можно улучшить?

Больше нагрузочных часов, уборка и обслуживание вагона, сотрудничество и скидки

Бригадир

Уже не работает в компании
1,5
Москва, июль 2025

Что нравится?

Да действительно можно сделать карьеру, но для этого надо забыть про семью и отдых

Что можно улучшить?

Ничего нельзя улучшить, систему надо менять сверху, коррупция везде и во всем

Дежурный по переезду

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июль 2025

Что нравится?

Мне понравилось отношение и дружный коллектив. Ведь это самое главное, что нужно на работе в первую очередь

Что можно улучшить?

Хотелось бы улучшить немного удобства труда на такой работе.

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
3,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика. Возможность не сидеть на месте

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками, развитие личных качеств для самосовершенствования

Ведущий инженер

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июль 2025

Что нравится?

Стабильность, руководство, условия труда. Обучения , медицинские осмотра.

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы за объём работы.

Помощник машиниста тепловоза

Уже не работает в компании
2,0
Новосибирск, июль 2025

Что нравится?

Разнообразие, Ребцентр, льготы (если они остались), страховку от клещей

Что можно улучшить?

Условия и организация труда, отношение руководства к подчененным, заработная плата, отдых

Электромонтер

Уже не работает в компании
3,2
Пермь, июль 2025

Что нравится?

Дают молодым специалистам корпоративную поддержку/ компенсации аренды жилья

Что можно улучшить?

Условия по заработной плате; Снабжение страдает, инструментов новых нет

Ведущий экономист

Уже не работает в компании
2,5
Чита, июль 2025

Что нравится?

Вовремя выплаченная зп, премия за преданность компании,близко расположена контора от дома

Что можно улучшить?

Мед услуги,соцгарантии,повышение зп,отношение вышестоящих кураторов,возможность роста профессионального,

Осмотрщик вагонов

Уже не работает в компании
3,2
Череповец, июль 2025

Что нравится?

Хороший коллектив. Разные графики работы( сменный, пятидневка)

Что можно улучшить?

Поднять заработную плату, улучшить условия труда. Ценить того кто ещё работает