1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 012 отзывов
1-2
3 008
2-3
5 529
3-4
6 079
4-5
12 330
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Дежурный по станции

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Стабильная зарплата, полный соц.пакет, графитовые отпуска, бесплатное обучение, карьерный рост

Что можно улучшить?

Ничего улучшать не надо. Все отлично.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Электроник 2 категории

Уже не работает в компании
2,7
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Крупная государственная корпорация. Соблюдение трудового законодательства.

Что можно улучшить?

Увеличение зароботной платы. Улучшение материальной базы. Сокращение бюрократии. Сокращение отчётности.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-электромеханик

Уже не работает в компании
1,8
СанктПетербург, декабрь 2021

Что нравится?

Хорошее сочетание труда и отдыха, возможность посещать клиники компании.

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы, условия труда, условия питания/приема пищи, карьерный рост. Ужасная организация рабочего места и никакого финансир...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
2,3
СанктПетербург, декабрь 2021

Что нравится?

Соц. пакет, бесплатное Обучение профессии

Что можно улучшить?

Организация труда и отдыха, оплата


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
4,2
Челябинск, декабрь 2021

Что нравится?

Достойный работадатель. Выплаты зарплаты в срок. Хорошо оценивается качество труда.

Что можно улучшить?

Ничего. всё устраивало за промежуток работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,8
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Стабильность, полный соцпакет.и т. д.работа по графику. Медицинское обслуживание

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Проводник

Уже не работает в компании
2,0
Пермь, декабрь 2021

Что нравится?

Зарплата достойная без задержек. Хороший социальный пакет, путёвки детские и взрослые. Занятия физкультурой и спортом.

Что можно улучшить?

Условия труда и отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист центра по корпоративному управлению пригородного комплекса

Уже не работает в компании
3,0
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Системное крупное предприятие, соблюдают, в целом ТК РФ, стабильность, неплохой социальный пакет, зарплата в центральном аппарате РЖД по рынку и даже выше.

Что можно улучшить?

Самое больное место -карьерный рост, женщинам труднее рас...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

ПОМОЩНИК МАШИНИСТА ЭЛЕКТРОВОЗА

Уже не работает в компании
3,0
Красноярск, декабрь 2021

Что нравится?

Официальная заработная плата, вся белая, всегда вовремя, после 3 лет работы выплатили премию в размере месячной зп за преданность компании. Бесплатный спортзал, хоть не очень современный и комфортный, но для меня был несомненный плюс...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,2
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Социальный пакет, ДМС, соблюдение ТК РФ.

Что можно улучшить?

Оплату труда, чтобы не было такой текучести кадров. Возможность премирования сотрудников по итогам работы достойно.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста