1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 012 отзывов
1-2
3 008
2-3
5 529
3-4
6 079
4-5
12 330
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
1,8
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Постоянство, стабильность, своевременная выплата заработной платы

Что можно улучшить?

Условия труда и оплату труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Есть соц гарантии, есть профсоюз, регулярно и вовремя выплачивают зарплату

Что можно улучшить?

Для офисного персонала не соразмерное распределение обязанностей, одни скучают, другие сутками с работы выйти не могут. Хотя возможно это...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по управлению персоналом

Уже не работает в компании
3,3
Белово, декабрь 2021

Что нравится?

Стабильность, зароботная плата без задержки, оплачиваемый больничный, возможность взять путёвку на отдых по более низкой стоимости. Преданность компании.

Что можно улучшить?

Уважение к работникам, их труду.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Монтер пути

Уже не работает в компании
2,2
Дзержинск, декабрь 2021

Что нравится?

Стабильная выплата заработной платы, а так же очень хорошая медицинская страховка

Что можно улучшить?

Отношение к рабочим должностям со стороны руководства


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник машиниста

Уже не работает в компании
3,8
Уфа, декабрь 2021

Что нравится?

Все доводят вовремя и объясняют доходчиво. Условия труда удовлетворительные.

Что можно улучшить?

Достойная заработная плата


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,0
Бузулук, декабрь 2021

Что нравится?

Организация рабочего времени, хорошее обеспечение СИЗ и спецодеждой

Что можно улучшить?

Кадровый рост сотрудников с большим потенциалом.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
СанктПетербург, декабрь 2021

Что нравится?

Хороший коллектив, средний и малый начальствующий состав. Есть дмс (в т.ч. Стоматология). Обеспечение форменной одеждой и обувью. Стажировка. Возможность повышения своей ЗП путём разработки рационализаторских предложений. ЗП электром...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
2,8
Омск, декабрь 2021

Что нравится?

Стабильная выплата зарплаты, бесплатный проезд один раз в год с вычетом 13%. Путевки в санатории и дома отдыха.

Что можно улучшить?

Нестабильный график работы, зарплата расходится в разы с обещанной. Если вы любите постоянно быть в д...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кадровый делопроизводитель

Уже не работает в компании
3,2
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Маленькая, но стабильная заработная плата, следование требованиям ТК РФ, социальные гарантии.

Что можно улучшить?

Уменьшить количество руководящих и проверяющих работников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Монтер

Уже не работает в компании
3,7
Няндома, декабрь 2021

Что нравится?

Плановая деятельность, оплата сверх нормы часов, бесплатный проезд к месту отдыха.

Что можно улучшить?

Модернизация и механизация труда.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста