1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 012 отзывов
1-2
3 008
2-3
5 529
3-4
6 079
4-5
12 330
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Дежурная по станции

Уже не работает в компании
4,7
Екатеринбург, январь 2022

Что нравится?

Близость к дому, хороший молодой коллектив, обустроенное рабочее место

Что можно улучшить?

Заработную плату, рабочий график


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по управлению персоналом

Уже не работает в компании
3,5
Москва, январь 2022

Что нравится?

Дружный коллектив, широкий социальный пакет, возможность обучения

Что можно улучшить?

Нет комнаты для приема пищи, старая оргтехника, кадровый резерв не работает, берут своих родственников на должности без опыта работы, нет возможнос...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании
4,0
Москва, январь 2022

Что нравится?

Стабильная, своевременная зарплата, хороший соцпакет.

Что можно улучшить?

Условия труда на некоторых рабочих местах оставляют желать лучшего.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Приемосдатчик груза

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2022

Что нравится?

Стабильная з/п, дисциплина, повышение уровня знаний, график, уважение.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Машинист тепловоза

Уже не работает в компании
2,7
Москва, январь 2022

Что нравится?

Умеренная заработная плата, спец одежда , более ничего

Что можно улучшить?

Транспорт на грани развала, безответственность руководителей, отношение к людям со стороны руководства!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,8
Омск, январь 2022

Что нравится?

Соблюдение норм трудового законодательства - единственный положительный момент. "Российские железные дороги" звучит многообещающе, но это только звук!!!

Что можно улучшить?

Согласно должностной инструкции обязанностей столько, что по...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер по организации и нормированию труда

Уже не работает в компании
2,7
Калининград, январь 2022

Что нравится?

Социальный пакет, сроки выплаты заработной платы. Стабильность

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Нарядчик локомотивных бригад

Уже не работает в компании
3,2
СанктПетербург, январь 2022

Что нравится?

Дружный коллектив, условия труда, корпоративные скидки на билеты и отдых

Что можно улучшить?

Увеличение зарплаты, конструктивно ть работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Осмотрщик-ремонтник вагонов

Уже не работает в компании
1,8
Москва, январь 2022

Что нравится?

Стабильная заработная плата, возможность подлечить здоровье за не большие деньги

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату, улучшить условия труда,


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Монтер пути

Уже не работает в компании
2,0
Красноярск, январь 2022

Что нравится?

Стабильность. Официальное трудоустройство, соц. Пакет

Что можно улучшить?

Повышение заработной платы. Достойное обучение и повышение квалификации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста