1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 012 отзывов
1-2
3 008
2-3
5 529
3-4
6 079
4-5
12 330
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Осмотрщик-ремонтник вагонов

Уже не работает в компании
1,8
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Стабильность, нет задержек по заработной плате , есть горячая сетка.

Что можно улучшить?

Повысить зарплату, укомплектовать штат рабочими, а не плодить руководителей, перестать лишать премий за все подряд и при этом говорить что за за...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Красноярск, февраль 2022

Что нравится?

График работы, условия труда,коллектив, руководство справедливое

Что можно улучшить?

Улучшение рабочего места,летом кондиционер,зимой обогреватели


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник станции

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Дружный коллектив Отпуск Больничный Санаторий Бесплатный проезд

Что можно улучшить?

Заработную плату Условия труда График работы Отношения к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Машинист автомотрисы

Уже не работает в компании
2,8
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Близость к дому, выплата заработной платы во время, стабильный доход

Что можно улучшить?

Более рациональное использовать рабочее время, сократить количество командировок


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Стабильность выплаты з/п Хороший ДМС Бесплатный проезд на жд 1 раз в год Сильная молодёжная политика Возможности обучения

Что можно улучшить?

Отношение руководства к сотрудникам Повышение уровня з/п Оснащенность рабочих мест Регулиро...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер

Уже не работает в компании
3,7
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Стабильность в сроках выплаты заработной платы. Условия труда. Удобное местоположение.

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату до уровня, соответствующего реалиям


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дежурный по железнодорожной станции

Уже не работает в компании
1,8
Москва, февраль 2022

Что нравится?

стабильная зарплата, двойной доход в праздничные дни, корпоративная жизнь

Что можно улучшить?

уровень оплаты труда, Льготный пакет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Машинист тепловоза

Уже не работает в компании
2,2
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Коллектив, зарплата. Отсутствие свободного времени, хотя это Вряд-ли плюс но некоторым нравится

Что можно улучшить?

Условия труда и отдыха. Отношения начальства к работникам.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший мастер участка производства

Уже не работает в компании
2,8
Чита, февраль 2022

Что нравится?

Близость к дому, стабильная зарплата, социальный пакет, бесплатный проезд

Что можно улучшить?

Ставить на руководящие должности работников, с опытом работы, а не по «блату»


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник машиниста

Уже не работает в компании
2,5
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Стабильная выплата ЗП, отпускные 42 дня, бесплатный проезд 1 раз в год

Что можно улучшить?

Никогда не бываешь дома, поспал поехал, поспал поехал, постоянно нужно приходить и что то сдавать, писать, выходной как повезёт, между сменами...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста