1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 012 отзывов
1-2
3 008
2-3
5 529
3-4
6 079
4-5
12 330
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Системный администратор

Уже не работает в компании
2,3
Москва, январь 2023

Что нравится?

Стабильность, медицинское дмс

Что можно улучшить?

Уровень зп, отношение начальства


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дефектоскопист

Уже не работает в компании
3,7
Няндома, январь 2023

Что нравится?

Разъездная работа, нет контроля над сотрудником. Хорошие условия труда. Обучение

Что можно улучшить?

Места отдыха, рабочий день сократить. Поднять зарплату, так как работа ответственная и требует дополнительного образования


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник машиниста

Уже не работает в компании
3,0
РостовнаДону, январь 2023

Что нравится?

Всегда есть работа , коллектив , взаимопонимание, .

Что можно улучшить?

Условия труда , не соответсвующие заработной плате


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,3
Москва, январь 2023

Что нравится?

Предлагают работу рядом с домом, с руководством можно договориться

Что можно улучшить?

Побольше людей штат, чтобы люди могли отдыхать согласно графика


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Приемосдатчик

Уже не работает в компании
1,7
Москва, январь 2023

Что нравится?

Выдают рабочую форму, скидки на ЖД транспорт, хорошая поликлиника

Что можно улучшить?

Руководство, график работы, условия для работы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник машиниста

Уже не работает в компании
4,2
Няндома, январь 2023

Что нравится?

Стабильная заработная плата, вовлечение работником новых людей, обучение персонала, желание работодателей идти в ногу со временем технологиям.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между работниками и начальством.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2023

Что нравится?

Хорошее отношение работодателя, и все официально, питани, мед . обслуживание

Что можно улучшить?

Улучшение и модернизации объектов и составление Рац.предложений это в ходе текущий эксплуатации на объекте!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Москва, январь 2023

Что нравится?

Возможность карьерного роста, постоянное повышение квалификации персонала.

Что можно улучшить?

Выстроить другую модель адаптации молодых специалистов по всем должностям.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Технолог

Уже не работает в компании
2,2
Чулым, январь 2023

Что нравится?

Своевременная з/п более менее для деревни. Не пыльная работа, только нервная

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Электромонтер по ремонту и монтажу кабельных линий

Уже не работает в компании
2,8
Волгоград, январь 2023

Что нравится?

Хороший коллектив цеха, обеспечение спецодеждой и СИЗ, сама работа в интересной отрасли.

Что можно улучшить?

Обеспечение материалом и спец техникой, учёт и оплату переработок, зарплату, организацию работ.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста