1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 012 отзывов
1-2
3 008
2-3
5 529
3-4
6 079
4-5
12 330
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист по управлению персоналом

Уже не работает в компании
4,5
Череповец, октябрь 2023

Что нравится?

Стабильность, надежность, социальный пакет, дружный коллектив

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Самара, октябрь 2023

Что нравится?

Стабильность, возможность роста, разносторонность работы, сплоченный коллектив

Что можно улучшить?

Заработная плата, социальный пакет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Москва, октябрь 2023

Что нравится?

близость к дому.

Что можно улучшить?

оплата сверхурочных,совмещение профессий


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник участка

Уже не работает в компании
3,3
Не указан, октябрь 2023

Что нравится?

Условия труда, зарплата, отпуска бесплатный проезд, в том числе детям

Что можно улучшить?

Перевозку автомобиля бесплатно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
4,5
Не указан, октябрь 2023

Что нравится?

Стабильность, нет задержек в заработной плате, социальный пакет (ДМС, компенсация спорта), территориальная составляющая

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, развитие компании и сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник производственного участка

Уже не работает в компании
3,8
Нижний Новгород, октябрь 2023

Что нравится?

Отличный соц пакет. Много допов. Хорошая медицина. Возможность роста.

Что можно улучшить?

Зарплаты низкие по отношению к выполняемой работе


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер участка

Уже не работает в компании
2,5
Челябинск, октябрь 2023

Что нравится?

Близость к дому, отличный коллектив,возможность обучения,политика молодежи

Что можно улучшить?

Зарплату, не укомплектованность штата


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Электромеханик ответственный за метрологическое обеспечение

Уже не работает в компании
4,5
Белово, октябрь 2023

Что нравится?

Социальные гарантии и льготы проезда, отдыха.

Что можно улучшить?

Уменьшить количество бюрократии и начать реально смотреть на проблемы и искать пути решения.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
3,0
Москва, октябрь 2023

Что нравится?

Стабильность оплаты, медицинские льготы, бесплатный проезд 1 раз в год на поезде

Что можно улучшить?

Поднять заработную плату, оптимальное распределение обязанностей между отделами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Машинист

Уже не работает в компании
3,3
Березники, октябрь 2023

Что нравится?

Работа есть всегда, при желании заработать руководство предложит неимоверное количество вариантов.

Что можно улучшить?

Желательно улучшить доставку бригад от места явки до места дислокации машины


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста