1. Российская инновационная топливно-энергетическая компания (РИТЭК)
Российская инновационная топливно-энергетическая компания (РИТЭК)
Российская инновационная топливно-энергетическая компания (РИТЭК)
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,1
29 отзывов
1-2
0
2-3
4
3-4
9
4-5
19
Отзывы (29)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РОССИЙСКАЯ ИННОВАЦИОННАЯ ТОПЛИВНО-ЭНЕРГЕТИЧЕСКАЯ КОМПАНИЯ"
Руководитель:Нургалиев Ренат Галеевич
Дата регистрации:01.11.2018
ИНН:6317130144
КПП:631701001
ОГРН:1186313094681
ОКПО:33969348

Отзывы сотрудников о работе в компании Российская инновационная топливно-энергетическая компания (РИТЭК)

Машинист технологических насосов

Уже не работает в компании
2,2
Жирновск, август 2026

Что нравится?

ДМС, зарплата выше среднего, санаторно-курортное лечение раз в два года, 13ая зарплата

Что можно улучшить?

Отсутствие карьерного роста, своячество на первом месте, как стабильный заработок в области сойдёт,молодым тут только для опыт...

Ведущий специалист отдела корпоративной безопасности

Уже не работает в компании
4,5
Москва, май 2026

Что нравится?

Удаленность от дома, график работы, социальное обеспечение, зарплата, корпоративные мероприятия, охват территории

Что можно улучшить?

РИТЭК в топе нефтедобывающих предприятий, постоянно совершенствуется и улучшается

Ведущий инженер Отдела ремонта скважин

Уже не работает в компании
3,8
Волгоград, март 2026

Что нравится?

Близость к дому, своевременно оплата труда, достойная 13 заработная плата. Адекватные руководители

Что можно улучшить?

Снизить нагрузку на производственные отделы, увеличить персонал производственных отделов, улучшить соц пакет по ме...

Юрисконсульт, затем специалист отдела операций с имуществом

Уже не работает в компании
3,8
Волгоград, февраль 2026

Что нравится?

Компания работает в правовом поле. Официальное трудоустройство, своевременная выплата заработной платы, комфортные и безопасные условия труда.

Что можно улучшить?

Прозрачность условий для карьерного роста, создание возможностей для к...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Волгоград, ноябрь 2025

Что нравится?

Направление деятельности, график работы, условия труда, дополнительные поощрения.

Что можно улучшить?

Специалистов, отношение и взаимодействие между отделами, снять «корону» с некоторых людей

Старший механик

Уже не работает в компании
3,8
Волгоград, август 2025

Что нравится?

Профессионализм, сопроводительное отношение. Досрочный выход на пенсию за вредный стаж сохранён.

Что можно улучшить?

Подбор кадров для выполнения профессиональной деятельности.

Товарный оператор

Уже не работает в компании
3,7
Москва, июль 2025

Что нравится?

Свобода выбора рабочего графика и близость место работы.Доступность

Что можно улучшить?

Создать бытовые условия на местах работы и отдыха.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист отдела материально-технического обеспечения

Уже не работает в компании
4,2
Волгоград, июль 2025

Что нравится?

Прекрасный коллектив, своевременная выплата ЗП, красивый офис

Что можно улучшить?

Уменьшить бюрократию внутри бизнес-процессов, ввести возможность работы удаленно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер 2 категории отдела операций с земельными участками

Уже не работает в компании
5,0
Белоярский, июнь 2025

Что нравится?

Лояльное руководство, близость к дому, хорошая заработная плата , интересные корпоративные мероприятия

Что можно улучшить?

Добавить пару ставок в Группу операций с земельными участками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник участка тепловодогазоснабжения

Уже не работает в компании
3,8
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Своевременная оплата труда, обеспечение средствами индивидуальной защиты, оплата проезда.

Что можно улучшить?

Модернизация и обновление технологий и оборудования, повышение заработной платы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста