Отзывы сотрудников о работе в компании Росгосстрах
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании:
1. Возможность работать в крупной компании с официальным трудоустройством.
2. Карьерный рост.
3. Удобный график работы с 9 до 18.
4. Корпоративная культура и уютный офис.
5. Легкий KPI в сравнении с другими кц.
6. Хорошая зп.
7. Возможность карьерного роста, развития тренинги, корпоративные мероприятия.
8. Работа горячей линии для удобства клиентов.
Недостатки работы в компании отсутствуют.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Ведущий бизнес-тренер
Что нравится?
Хороший коллектив, надёжность работодателя в плане соц.пакета
Что можно улучшить?
Доход сотрудников работающих в сопровождении продаж
Инспектор
Что нравится?
Мое непосредственное руководство было замечательным
Что можно улучшить?
а вот выше стоящие люди были грубы и относились с презрением
Коммуникацию между сотрудниками
Страховой агент
Что нравится?
Свободный график. Высокая заработная плата. Хороший коллектив
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Сотрудник
Что нравится?
Хорошие условия,для осуществления трудовой деятельности.
Что можно улучшить?
Брать на работу на руководящие должности лиц, имеющих знания.
Руководитель направления информационных технологий
Что нравится?
Хочется отметить в компании самое лучшее руководство, профессионализм и преданность компании, а также на способность найти общий язык с коллегами
Что можно улучшить?
Компьютерную технику
Оператор call-центра
Что нравится?
Свобода в выборе графика,внимательность к сотрудникам,поддержка
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам,улучшить рабочие места
Сотрудник
Что нравится?
Система обучения, коллектив, руководители, корпоративные мероприятия
Что можно улучшить?
Заработную плату, система мотивации
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Был хороший коллектив в офисе продаж. Дружный, сплоченный. Приемлемый уровень дохода.
Что можно улучшить?
Полное отсутствие карьерного роста.
Менеджер агентской группы
Что нравится?
Бренд компании и вековая история.
Что можно улучшить?
пересмотреть окладную часть зарплаты в большую сторону для штатных сотрудников нижнего звена, расширить условия мотивации для страховых агентов
Ведущий юрист
Что нравится?
Комфортабельный офис.
Что можно улучшить?
Уровень оплаты труда;
Отношение руководства к сотрудникам;
Отсутствие клиентоориентированности.