Отзывы сотрудников о работе в компании Розничная сеть МТС
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Розничную сеть МТС сотрудники часто описывают как стабильного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами и социальными гарантиями. Среди сильных сторон отмечают дружные коллективы, гибкий график, удобное расположение офисов, обучение и возможности карьерного роста. При этом впечатления зависят от конкретной точки и руководителя. Наиболее частые зоны улучшения — уровень и предсказуемость дохода, планы продаж, укомплектованность штата, нагрузка, коммуникация и состояние рабочих программ.
Плюсы
- Официальное оформление и своевременная выплата заработной платы
- Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег
- Гибкий график и возможность работать рядом с домом
- Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
- Социальные гарантии, включая ДМС и оплачиваемые отпуска
Минусы
- Часть сотрудников считает доход недостаточным или нестабильным
- Планы продаж и KPI иногда воспринимаются как завышенные
- В отдельных офисах отмечают нехватку сотрудников и переработки
- Есть замечания к коммуникации между руководством, отделами и точками
- В некоторых офисах требуют улучшения рабочие программы и условия труда
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Консультант по продажам
Что нравится?
График работы,Коллектив,Условия труда, форма компании, обучение
Что можно улучшить?
Зарплату повысить Проводить больше тренингов по повышению продаж
Начальник офиса
Что нравится?
Близко к дому, комфорт в работе
Что можно улучшить?
Зарплату, условия труда
Специалист по продажам
Что нравится?
Можно познакомиться с хорошими людьми , завести друзей. Когда не знаешь ответа или не знаешь как быть в ситуации коллеги по работу подскажут придут на помощь.
Что можно улучшить?
Условия труда Повысить грейды и ставки за продажи. Уве...
Начальник офиса продаж
Что нравится?
Коллектив очень хороший, все готовы помочь, поначалу был неплохой соцпакет и хорошая схема премирования
Что можно улучшить?
Новая схема премирования бардак полный, дмс и все фишки отменили.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близость к дому, официальное трудоустройство, график- всегда можно договориться
Что можно улучшить?
Вернули бы ДМС для специалистов. Повысить бы часовую ставку.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Лояльность к сотрудникам
Что можно улучшить?
Мотивационная программа
Специалист по продажам
Что нравится?
Свобода в выборе места работы, близко к дому. Выбор графика работы
Что можно улучшить?
Условия труда, заработная плата
Специалист по продажам
Что нравится?
Оплата была всегда как по часам, при выполнении планов хорошая доп мотивация
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам, руководство готово выжать все соки и любыми путями именно заставляют закрывать планы.
Специалист по продажам
Что нравится?
Хороший дружный коллектив
Что можно улучшить?
Оплата труда,выходные дни и бонусы компании
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Опыт от работы,многому учишься,хорошо для новичка как начальная работа.Работа не для того чтобы пофилонить
Что можно улучшить?
График,мотивацию-планы чаще не выполнимы из-за этого меньше зп