1. Райффайзен Банк
Райффайзен Банк
Райффайзен Банк
Сайт:
Оценка компании
4,3
2 371 отзыв
1-2
74
2-3
210
3-4
493
4-5
1 787
Райффайзен Банк — коммерческий банк, входящий в международную банковскую группу Raiffeisen, предоставляющий корпоративные и розничные банковские услуги в России, включая депозиты, кредиты, расчетно‑кассовое обслуживание и инвестиционные продукты. Банк обслуживает частных клиентов, малый и средний бизнес, а также корпоративных клиентов, предлагая банковские карты, ипотеку, потребительское кредитование и банковские сервисы дистанционного обслуживания. В банковской деятельности реализуются стандарты риско‑менеджмента, комплаенс и регуляторные требования, а также цифровизация клиентских сервисов и развитие продуктов эквайринга и зарплатных проектов. Организация также участвует в партнерских программах и финансовом консультировании клиентов по управлению активами и финансированию проектов.
Отзывы (2371)
Собеседования (103)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:РАЙФФАЙЗЕН БАНК ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО
Руководитель:Милованов Виталий Анатольевич
Дата регистрации:1996
ИНН:7702278747
КПП:770401001
ОГРН:1027739597819
ОКПО:52436861
Уставный капитал:1 071 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Райффайзен Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Райффайзен Банк сотрудники описывают как компанию с сильной корпоративной культурой, профессиональным и доброжелательным коллективом, комфортными офисами и гибкими форматами работы. Часто отмечаются ДМС, обучение, поддержка руководителей, своевременные выплаты и возможности развития. При этом опыт заметно зависит от команды и региона. Среди основных зон улучшения — уровень и пересмотр дохода, прозрачность карьерного роста, взаимодействие между подразделениями, качество отдельных программ и распределение нагрузки. Часть отзывов также отражает неопределенность, связанную с сокращением бизнеса и штата.

Плюсы

  • Доброжелательный и профессиональный коллектив
  • Гибкий график и возможности удаленной работы
  • ДМС, социальные льготы и дополнительные бенефиты
  • Обучение, наставничество и интересные проекты
  • Комфортные офисы и своевременные выплаты

Минусы

  • Уровень дохода и его регулярный пересмотр
  • Ограниченная или непрозрачная карьерная мобильность
  • Сложности во взаимодействии между отделами
  • Неравномерная нагрузка и зависимость опыта от руководителя
  • Недостатки отдельных программ, процессов и рабочих инструментов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Старший системный аналитик

Уже не работает в компании
4,5
Москва, март 2025

Что нравится?

Хорошие условия, работа из-за рубежа, возможно обучения, интересные внутренние ивенты

Что можно улучшить?

Обещали возможность выбора команды - по факту нет Нужно делать фит с командой перед началом. Может попасться очень токсичная ко...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший менеджер по работе с ЮЛ и ИП

Уже не работает в компании
4,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Демократичный подход, либеральные правила. Если все выполняешь, очень лояльное отношение без бюрократии

Что можно улучшить?

Уровень дохода ниже среднего по рынку, нет возможности дополнительного заработка в виде кросс продаж


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Координатор

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Удаленная работа, бенефиты, страховка. Лояльное руководство, удобный график работы

Что можно улучшить?

Мелочи всякие: не хватает бесплатного кофе в офисе, а так всё вообще меня устраивает


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший системный аналитик

Уже не работает в компании
4,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Удобный график, приятный офис, очень много комфорных зон. Новые ноутбуки, разнообразные бесплатные аксессуары к ним.

Что можно улучшить?

Рекулярно поднимать оплату труда ,как минимум для поддержания соответствия оплаты труда уровню и...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Клиентский менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Анапа, март 2025

Что нравится?

Отличное руководство, гибкость в графике (человеческое отношение к сотрудникам), отличный дмс, график

Что можно улучшить?

Настолько шикарная компания, что менять ничего не хочется. Разве только возможность к актёрского роста и больше...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист транспортного отдела

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, март 2025

Что нравится?

Райф, прежде всего, это про ЛЮДЕЙ, про высокий уровень человеческих отношений как внутри коллектива, так и по отношению к клиентам, партнерам, поставщикам. Именно коллектив Банка в целом, отдельные команды и каждый отдельный сотрудни...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший - Консультант

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Понравилось условия работы, отношения к сотрудникам, своевременная оплата труда, ежемесячная премия, плюс приятные бонусы от компании.

Что можно улучшить?

Ничего улучшать не нужно, хотя каждый увидит свои минусы, а для кого-то эти ми...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший специалист по работе с персоналом

Уже не работает в компании
4,7
Москва, март 2025

Что нравится?

Близость к дому. Комфортные условия для работы. Достойная заработная плата. Дружный коллектив

Что можно улучшить?

Причина увольнения: оптимизация офиса в городе. С удовольствием бы продолжила бы бы работу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,5
Москва, март 2025

Что нравится?

Возможность работать удаленно и на позициях сотрудников в командах как правило все хорошо

Что можно улучшить?

На позициях руководителей — политика, нет конкурсов на повышение, непрозрачность в премиях, некомпетентность старших руково...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продуктовый дизайнер

Уже не работает в компании
4,5
Москва, март 2025

Что нравится?

Достойная зарплата, оплачиваемый больничный, удаленка/гибрид. Коллеги – профессионалы. Полезные воркшопы и тренинги.

Что можно улучшить?

Очень много созвонов и встреч в неделю. Буквально некогда рисовать. Первая встреча может быть в...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста