1. Представитель компании ООО ЛУКОЙЛ-Северо-Западнефтепродукт
Представитель компании ООО ЛУКОЙЛ-Северо-Западнефтепродукт
Представитель компании ООО ЛУКОЙЛ-Северо-Западнефтепродукт
Оценка компании
3,9
19 отзывов
1-2
0
2-3
5
3-4
3
4-5
11
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Представитель компании ООО ЛУКОЙЛ-Северо-Западнефтепродукт

Оператор АЗС

Уже не работает в компании
2,17
Мурманск, июль 2025

Что нравится?

Руководству абсолютно наплевать на персонал. Будете и снег чистить, и песок с окурками подметать. А оценка азс в приложении влияет на премию всего персонала.

Что можно улучшить?

Поменять руководство, поставить местных, а не командиро...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по кадрам

Уже не работает в компании
2,83
Санкт-Петербург, июнь 2025

Что нравится?

Коллектив + взаимовыручка, взаимопонимание отношение к работе каждого в отдельности.

Что можно улучшить?

При назначении на должность ЗГД по персоналу не учитывались личностные качества человека (только умение произносить лозунги, не...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор АЗС

Уже не работает в компании
2,67
Санкт-Петербург, май 2025

Что нравится?

Близость к дому. З. П. Более менее по области. Полис ДМС. ПОДАРКИ ДЕТЯМ. И всё.

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам. Не возлагать кучу обязанностей и зон ответственности на одного человека. Люди не роботы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Юрисконсульт договорно-правового отдела

Уже не работает в компании
4,5
Санкт-Петербург, май 2025

Что нравится?

Великолепный коллектив, спокойные руководители, работа строго в рабочее время, уважение ко времени отдыха сотрудников, честный уровень дохода - о чем договорились, столько и платят

Что можно улучшить?

Возможности частичной удалённой...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель строительного проекта

Уже не работает в компании
4,67
Санкт-Петербург, март 2025

Что нравится?

Отличные условия труда: офис, система мотивации, сильный профсоюз

Что можно улучшить?

Систему развития персоналом, ротацию, обновление подходов к работе


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Машинист ГРС 5 разряда

Уже не работает в компании
4,5
Санкт-Петербург, март 2025

Что нравится?

Для меня было рядом с домом, современное оборудование, своевременное его обслуживание, хорошее руководство и коллектив, стабильная заробатная плата без задержек, хорошо обустроенные бытовые помещения(раздевалка, душ, комната приема п...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер по подготовке кадров

Уже не работает в компании
4,83
Вологда, февраль 2025

Что нравится?

Отличный работодатель, крупная компания с широкими возможностями, замечательный коллектив, бонусы.

Что можно улучшить?

Количество рабочих мест и остальное все устраивает.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Делопроизводитель

Уже не работает в компании
4,33
Печора, январь 2025

Что нравится?

Близость к дому, гибкий график, зарплата без удержания, вежливость

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, отношение к клиентам, работе


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер по охране окружающей среды (эколог)

Уже не работает в компании
4,5
Санкт-Петербург, январь 2025

Что нравится?

Близость к дому, удобный рабочий график. Премиальные выплаты к отпуску. Дмс.

Что можно улучшить?

Вовлеченность сотрудников во внерабочие процессы. Участие в коллективных мероприятиях.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный инженер

Уже не работает в компании
4,5
Санкт-Петербург, январь 2025

Что нравится?

Системность в подходе к решению задачь, социальная политика,

Что можно улучшить?

Система управления: нет четкой технической политики, что негативно скажется в среднесроке


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста