1. Подразделение ООО Сервионика г. Чита
Подразделение ООО Сервионика г. Чита
Подразделение ООО Сервионика г. Чита
Оценка компании
3,5
33 отзывов
1-2
3
2-3
9
3-4
8
4-5
14
Отзывы (33)
Популярные профессии:
Популярные города:
Юридическая информация
Не указана

Отзывы сотрудников о работе в компании Подразделение ООО Сервионика г. Чита

Бизнес-аналитик

Уже не работает в компании
4,8
Чита, март 2026

Что нравится?

Автоматизация процессов поддержки основной деятельности. Ни разу ни с кем не встретился, все удаленно, все автоматизировано.

Что можно улучшить?

Внутренние документы, касающиеся разработки ПО не содержат достаточного уровня экспертиз...

Главный инженер

Уже не работает в компании
4,2
Тольятти, август 2025

Что нравится?

Прямые руководители прекрасные люди, выходцы с низов, бывшие инженеры, те кто идут выше руководителей регионов - вызывают сомнение в своей компетенции

Что можно улучшить?

Коммуникация между высшим руководством и инженерами и координа...

Специалист технической поддержки

Уже не работает в компании
2,8
Калининград, июль 2025

Что нравится?

График работы удобный и гибкий. Электронный документооборот.

Что можно улучшить?

Оргструктура очень слабая. Низкая оплата труда призывает к управлению вчерашних студентов на руководящие должности, что вызывает роковые ошибки управлен...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный инженер проекта

Уже не работает в компании
3,2
Саратов, июль 2025

Что нравится?

Дружный коллектив, новый офис, свободное перемещение между заявками, новое общение с людьми

Что можно улучшить?

Повысить амортизацию для автомобиля, повысить оплату километража хотя бы 10 руб. за 1 км, сейчас 5 руб. Ну и повысить зар...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист

Уже не работает в компании
3,8
Самара, июль 2025

Что нравится?

Удаленная работа хорошо настроена, кадры и поддержка хорошо работают, почти все подписывается удаленно, есть всякие обучения, конференции, и другие активности.

Что можно улучшить?

Не советую идти в поддержку, в большинстве случаев не...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель директора

Уже не работает в компании
1,8
Чита, июль 2025

Что нравится?

Возможность удаленной работы. Коммуникации по средствам ТКС из любого города и в любом удобном месте.

Что можно улучшить?

Повысить уровень заработной платы линейным специалистам. Найти подходящие кадры на предлагаемый уровень дохода...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный инженер проекта

Уже не работает в компании
1,5
Саратов, июль 2025

Что нравится?

Сама по себе работа интересная, не требует физической нагрузки, если не брать в расчет постоянное нахождение за рулём. Данное направление сервисного обслуживания будет актуально в ближайшие годы. Оформление по ТК также является плюсо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер 1 категории

Уже не работает в компании
2,7
Дальнегорск, июнь 2025

Что нравится?

Заработная плата. Честное отношение к работникам. Отсутствие конфликтов.

Что можно улучшить?

Снабжение. Руководство на местах. Организацию труда с учетом количества заявок и их удаленности.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший Руководитель направления

Уже не работает в компании
2,3
СанктПетербург, июнь 2025

Что нравится?

Есть частичная удаленка. Можно работать из разных частей страны.

Что можно улучшить?

Ежегодно индексировать зарплату на уровень инфляции. Руководству хотя б иногда не плохо прислушиваться к мнению коллектива.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер

Уже не работает в компании
3,3
Чита, июнь 2025

Что нравится?

Зарплата, плюшки (раньше были лучше), режим работы и отдыха.

Что можно улучшить?

Дружный коллектив, но корп мероприятия только онлайн наблюдать, отличное место для начала карьеры, но трудно продвинуться выше. Снабжение могло быть лучше


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста