1. Печатня, типография
Печатня, типография
Печатня, типография
Сотрудников: 500-999
Оценка компании
3,8
29 отзывов
1-2
3
2-3
5
3-4
7
4-5
16
Отзывы (29)
Вакансии (13)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ТИПОГРАФИЯ "ПЕЧАТНЯ"
Руководитель:Мамедов Эльдар Айдынович
Дата регистрации:07.07.2000
ИНН:7826053320
КПП:781701001
ОГРН:1037851017357
ОКПО:54221418

Отзывы сотрудников о работе в компании Печатня, типография

Печатник

Уже не работает в компании
3,3
СанктПетербург, июнь 2025

Что нравится?

Зарплату платят вовремя без задержек Есть столовая с бесплатными обедами

Что можно улучшить?

Начальство не знает что и как делать ,Ужасное отношение начальства к рабочим


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер отдела контроля качества

Уже не работает в компании
1,8
СанктПетербург, июнь 2025

Что нравится?

Близость к дому , и это единственный плюс этой работы ) график 3 /3 уже не радовал , когда понимаешь что 3 дня по 12 часов такой работы это слишком много для одного человека .

Что можно улучшить?

Улучшать нужно ВСЁ , начиная от комму...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,2
СанктПетербург, апрель 2025

Что нравится?

Единственный плюс -это вкусная еда в столовой.Больше плюсов не нашла.Официальная зарплата 30 тыс.Остальное надбавки и премии .

Что можно улучшить?

Озлобленные сотрудники.бегатня целый день .Сквозняки.Очень неприятная работа.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Колорист

Уже не работает в компании
1,8
СанктПетербург, апрель 2025

Что нравится?

Близость к дому, разные варианты графика работы, стабильная зарплата.

Что можно улучшить?

Увеличение зарплаты, меньше смен, отсутствие ночных смен, наличие дмс.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по персоналу

Уже не работает в компании
2,3
СанктПетербург, февраль 2025

Что нравится?

Современное технологичное производство, большой парк машин. Стремительное развитие компании

Что можно улучшить?

В целом все неплохо. Есть, куда расти дальше.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
СанктПетербург, декабрь 2024

Что нравится?

Стабильность, чистота, адекватный руководитель и хрошая столовая

Что можно улучшить?

Нужно выделять лучших и как-то их стимулировать, нет возможности для саморазвития


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, октябрь 2024

Что нравится?

Руководство при возможности всегда идет навстречу работнику.

Что можно улучшить?

Выдают спецодежду б.у.)))


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор производства

Уже не работает в компании
3,8
СанктПетербург, сентябрь 2024

Что нравится?

Постоянное развитие компании, стабильность, коллектив, условия

Что можно улучшить?

Логика принятия решений, построение процессов, процесс поиска планирование отгрузок


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по персоналу

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, март 2024

Что нравится?

Удобное местоположение, хорошая столовая + компенсация питания, удобные развозки

Что можно улучшить?

Развозка для офисного персонала


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Технолог

Уже не работает в компании
3,8
СанктПетербург, февраль 2024

Что нравится?

Хорошая коммуникация с начальством, наличие развозки, появление питания.

Что можно улучшить?

Уровень оплаты труда соотносимый с уровнем нагрузки, коммуникация между разными отделами.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста