Первый Дом Консалтинга ЧТО ДЕЛАТЬ КОНСАЛТ

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

4,1

288 отзывов

1-2

2-3

3-4

4-5

196

Первый Дом Консалтинга «Что делать Консалт» — ведущая российская консалтинговая компания с более чем 30-летним опытом, специализирующаяся на комплексной поддержке бизнеса через информационные технологии, правовые и финансовые услуги. Основные направления деятельности включают продажу, внедрение и сопровождение программных продуктов 1С и КонсультантПлюс, а также аудит, оценку бизнеса, регистрацию и ликвидацию компаний. Компания предлагает образовательные программы по бухучету, налогам, управлению персоналом и праву через лицензированный учебный центр, где готовит профессиональных бухгалтеров и юристов, занимая лидирующие позиции в России. Свыше 15 000 постоянных клиентов доверяют экспертам фирмы в решении задач автоматизации, повышения квалификации и оптимизации бизнес-процессов. Штат превышает 800 сотрудников, работающих в Москве, Санкт-Петербурге и других регионах, с акцентом на командность, честность и профессиональное развитие.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Первый Дом Консалтинга ЧТО ДЕЛАТЬ КОНСАЛТ

Сотрудник

Уже не работает в компании

3,83

Москва, декабрь 2022

Что нравится?

график, близко к дому.

Что можно улучшить?

размер оплаты труда, премии

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист по поддержке 1С

Уже не работает в компании

5,0

Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Хорошая зарплата.

Прекрасное руководство и весёлый молодой коллектив.

Что можно улучшить?

Добавить корпоративных мероприятий

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

1,67

Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Комната отдыха, вовремя выплачивают зарплату, наличие места для обеда

Что можно улучшить?

Зарплатный проект только сбербанк, льготный (платный) ДМС, ввести систему мотивации на основе рыночных заработных плат, старые и слабые ПК, сти...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,5

Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Забота и внимание к сотрудникам, к его личным проблемам

Что можно улучшить?

чтобы работа не была привязана к продажам

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,67

Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Коллектив хороший, возможность обучения и роста, хорошее руководство

Что можно улучшить?

Условия оплаты труда

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

1,5

Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Комната отдыха, открыли 3 месяца назад

Коллектив

Близость к магазинам с едой

Что можно улучшить?

Финансовые условия, предоставить возможность выбирать зарплатный проект, изменить систему мотивации для аккаунт-менеджер, ввести гиб...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании

4,83

Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Компания с самой крутой системой менеджмента. И работать приятно, и перспектива роста всегда есть, если Вам это интересно.

Что можно улучшить?

Неудобное расположение офиса (далеко от метро).

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

1,17

Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Офис большой в центре, столы, компьютеры, прочая аппаратура имеется.

Что можно улучшить?

Увеличить заработную плату, а то совсем мало, уборщица в жэу и то больше получает.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

3,83

Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Можно работать над интересными задачами, лояльность руководства.

Что можно улучшить?

Нет отдельно выделенных экспертов и наставников

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист отдела телемаркетинга

Уже не работает в компании

2,83

Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Чётко выстроенные процессы.

Что можно улучшить?

Отказаться от строго дрескода для телемаркетологов и всех, кто не работает непосредственно с клиентами. Кежуал вполне подходит.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста