1. Первый Бит
Первый Бит
Первый Бит
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
2 858 отзывов
1-2
248
2-3
431
3-4
616
4-5
1 860
Первый Бит — ведущий российский интегратор 1С-систем и разработчик ПО для бизнеса, основанный в 1997 году с генеральным директором Зарубиной Юлией Владимировной, ИНН 7728361580 и уставным капиталом 10 000 рублей. Компания реализует проекты автоматизации через сайт 1cbit.ru, обслуживая тысячи клиентов по стране. Специализируется на внедрении ERP, облачных сервисах и поддержке. Известна экспертизой и партнёрством с 1С, что делает её привлекательным работодателем в IT с положительными отзывами о зарплатах и проектах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПЕРВЫЙ БИТ"
Руководитель:Зарубина Юлия Владимировна
Дата регистрации:1997
ИНН:7728361580
КПП:772801001
ОГРН:1177746107362
ОКПО:06551675
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Первый Бит

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Первый Бит воспринимается как компания с дружелюбной атмосферой, отзывчивыми коллегами и руководителями, гибким или удалённым форматом работы и заметными возможностями для обучения и карьерного развития. Работодателя часто рассматривают как хорошее место для старта в ИТ и получения практического опыта. При этом часть сотрудников отмечает, что уровень дохода и система мотивации не всегда соответствуют ожиданиям, а внутренние процессы, коммуникация между подразделениями и адаптация новичков требуют дальнейшего улучшения.

Плюсы

  • Дружелюбный и профессиональный коллектив
  • Гибридный и удалённый формат работы
  • Обучение, курсы и возможности развития
  • Карьерный рост и смена направлений внутри компании
  • Отзывчивые руководители и поддержка коллег

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть воспринимаются как недостаточные
  • Систему мотивации и пересмотр оплаты хотят сделать прозрачнее
  • Коммуникация между отделами не всегда выстроена
  • Адаптация и наставничество требуют большей структурированности
  • Часть сотрудников отмечает недостатки офисов, оборудования и социальных льгот

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Программист 1С

Уже не работает в компании
4,5
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Удаленная работа большой плюс, в моем отделе был замечательный руководитель и прекрасный отзывчивый коллектив. Возможность бесплатного корпоративного обучения: множество курсов, внутреннее обучение, своя база знаний. Льготный ДМС. Оп...

Консультант 1C

Уже не работает в компании
1,3
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Иногда попадаются нормальные люди. Но в большинстве своем запуганные шестерки. Нет нормальных возможностей для поста, никакого обучения. С клиентами работают полные невежи, на клиентов наплевать лишь бы деньги вытянуть. 1 Бит худшее...

Руководитель проектов, Аналитик

Уже не работает в компании
4,2
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Сильное место для старта карьеры и взаимодействия с разнообразным опытом. Энергичный и амбициозный коллектив

Что можно улучшить?

Слабые бизнес-процессы, критические зависящие от выбора конкретного подразделения. Высокая непредсказуем...

Администратор

Уже не работает в компании
4,7
Краснодар, декабрь 2025

Что нравится?

Условия труда просто прекрасные, коллектив 100 из 100. Очень хорошая и надёжная организация, сомнений никогда не было. Не было задержки ЗП или чего либо ещё в таком духе.

Что можно улучшить?

Индексации ЗП, а не перекидывание денежных...

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,8
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

В начале были вопросы по поводу заработной платы, после разобрались. Коллектив хороший , нужно работать с теплой базой , после первой сделки , дальше пойдёт само

Что можно улучшить?

Убрать отслеживания времени по звонкам , в целом ,...

Аналитик

Уже не работает в компании
3,2
СанктПетербург, декабрь 2025

Что нравится?

Удалённая работа. Сертификация за счёт фирмы. Гибкий график работы.

Что можно улучшить?

Руководители сконцентрированы на продажах. Сотрудники двойные коровы. Видимость корпоративной культуры. Каждый сам по себе, зациклен закрыть боль...

Директор по качеству (CEO -1)

Уже не работает в компании
3,2
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Крупные ребята (10к сотрудников). IT (с натягом). 25+ лет существуют по сути - есть история.

Что можно улучшить?

Собственник-CEO. Этим всё сказано. Он яркий предприниматель, а не профессиональный менеджер. Но предприниматель - это не...

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,0
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Офис, коллектив, даже не знаю, о чем ещё можно написать. ....

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, управленческие решения, уровень заработной платы

Сервисный инженер

Уже не работает в компании
3,0
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Коллектив молодой. Компания кузница кадров. По моим ощущениям 70-80% рынка выходцы из этой компании. Много компании, которые основали бывшие сотрудники компании Первый БИТ и сейчас могут с ней на равных конкурировать. Начинающим или...

Аналитик

Уже не работает в компании
4,0
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

В мск цо web отличная команда. Руководители проектного отдела-мастера своего дела, и очень человечны. Интересные проекты. Работать в компании топ1 классный опыт.

Что можно улучшить?

Изменить бы логику работы отдела продаж. Тк от их р...