Главная /
Работодатели /
Партнеры Красноярск

Партнеры Красноярск

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

3,9

245 отзывов

1-2

2-3

3-4

4-5

149

ООО «Партнеры Красноярск» — сервисная компания, специализирующаяся на комплексном обслуживании вахтовых посёлков, включая организацию корпоративного питания, уборку и эксплуатацию инженерных систем, работающая на промышленных и добывающих объектах в отдалённых и суровых климатических зонах. Компания зарегистрирована в Красноярске в 2011 году с уставным капиталом 100 000 руб. и оказывает услуги по организации питания с внедрением собственной электронной системы учёта питающихся, а также предоставляет клининговые и бытовые сервисы для персонала вахтовых посёлков. По профилю деятельности компания выполняет контракты для государственных и частных заказчиков, обеспечивая проживание, питание и логистику персонала на площадках с ограниченной инфраструктурой. В штате предприятия — несколько тысяч сотрудников, а в управлении и учредителях фигурирует специализированная управляющая компания, что соответствует масштабному обслуживанию удалённых объектов.

Отзывы (245)

Зарплаты (2)

Вакансии (500)

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Партнеры Красноярск

Уборщик производственных и служебных помещений

Уже не работает в компании

2,8

Алдан, октябрь 2022

Что нравится?

Хорошее питание, своевременная оплата и на этом всё пожалуй, больше нечего добавить

Что можно улучшить?

Повысить зарплату, убрать штрафы(штрафуют сейчас за всё. Слишком большой объём работ у всех, кроме менеджеров

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Повар 4 разряда

Уже не работает в компании

5,0

Красноярск, сентябрь 2022

Что нравится?

Свобода графика ,целеумтремлннность ,доброжелательность,инициативность

Что можно улучшить?

Условия проживания,форму органи9вцию.процесса

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

3,7

Красноярск, сентябрь 2022

Что нравится?

Белая и прозрачная заработная плата, премиальная часть, коллектив.

Что можно улучшить?

Условия проживания на вахтах, оперативное оснащение СИЗ, инструментами и спецодеждой

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Повар

Уже не работает в компании

4,7

Новый Уренгой, август 2022

Что нравится?

Условия работы и заинтересованность руководства к персоналу.

Что можно улучшить?

Требование к выполнению обязанностей.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

2,8

Красноярск, август 2022

Что нравится?

Заработная плата всегда вовремя, сколько обещали-столько и выплатили. Все премии (за подработки и переработки) выплатили. На питание льгота 30%, это ощутимо скажу я вам ) Компенсация мед.осмотра и расходов на транспорт 100% с первого...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Электромонтер

Уже не работает в компании

3,7

Красноярск, август 2022

Что нравится?

Стабильность, наличие инструмента, условия труда, больше ни чего не нравится

Что можно улучшить?

Оплата за дополнительную работу, ее приходилось выполнять, даже больше чем свою

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Шеф-повар

Уже не работает в компании

4,0

Анапа, июль 2022

Что нравится?

Полный день. Свободный график

Что можно улучшить?

Персонал на кухне, оборудование

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Повар 4 разряда

Уже не работает в компании

5,0

Красноярск, июль 2022

Что нравится?

График работы,карьера роста.своевременная оплата труда,белая зарплата.

Что можно улучшить?

Увеличение заработной платы

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

4,5

Красноярск, июнь 2022

Что нравится?

Стабильность устойчивость развитие

Что можно улучшить?

Поднять ЗП сделать питание для работников бесплатным. В остальном всё хорошо, созданы все необходимые условия для комфортной работы и проживания

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Разнорабочий ЗИФ

Уже не работает в компании

Красноярск, июнь 2022

Что нравится?

Метод решения вопросов по трудоустройству и условий труда, а именно увольнения сотрудника в случае обращения к руководству по любому вопросу: будь то вопрос по недоукомплектованности СИЗ или его качества или вопрос условий проживания...