
Отзывы сотрудников о работе в компании ПАО Тюменские моторостроители
Электромонтер
Что нравится?
Близость к дому. Развозка. Сокращённый день в пятницу. Своя столовая. Спортзал
Что можно улучшить?
Заработную плату. Условие труда. Обучение персонала. Премирование работников.
Ведущий инженер отдела капитального строительства по организации эксплуатации зданий и сооружений
Что нравится?
Коллектив хороший. Начальники отдела хороший. В основном все руководство адекватное
Что можно улучшить?
Зарплату увеличить. Может какую нибудь систему доплат разработать
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Дружный коллектив , развозка в разные направления города, закупается много нового оборудования.
Что можно улучшить?
Зарплаты ниже чем на остальных предприятиях, хотелось бы чтобы оплата соответствовала с требованиями
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильность, неплохой коллектив. Понятные критерии оценки работы
Что можно улучшить?
Уровень зарплаты, меньше ограничений и надзора
Начальник отдела
Что нравится?
Своевременная выплата заработной платы, большая территория, перспективное направление деятельности
Что можно улучшить?
Ремонты в кабинетах и местах общего пользования, отказ от дублирования всех документов на бумаге, помощь и коммуни...
Ведущий инженер-технолог
Что нравится?
Достаточно много свободы и нет гонки. Коллектив довольно дружны за исключением нового руководства
Что можно улучшить?
Бюрократию убрать. Поднять зарплату
Начальник бюро
Что нравится?
Наличие культуры производства. Она до сих пор сохранилась ещё с советских времён, конечно не в том объёме, но она есть. Продуманная инфраструктура предприятия. Большая благодарность основателям завода, которые все грамотно продумали...
Ведущий инженер-технолог
Что нравится?
Отсутствие задержек в оплате труда, доставка автотранспортом до работы.
Что можно улучшить?
Индексировать оплату труда
Отзыв сотрудника
Что нравится?
стабильность, соц пакеты
Что можно улучшить?
избыточное внешнее управление
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильная зарплата, интересная работа, хороший коллектив в подчинении.
Что можно улучшить?
Условия труда, индексация заработной платы, отношение аппарата управления к людям.