1. Панкратов Павел
Панкратов Павел
Панкратов Павел
Оценка компании
3,4
162 отзывов
1-2
21
2-3
46
3-4
58
4-5
61
Отзывы (162)
Популярные профессии:
Популярные города:
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СФЕРА-М"
Руководитель:Панкратов Павел Петрович
Дата регистрации:08.05.2001
ИНН:7444032751
КПП:745601001
ОГРН:1027402057341
ОКПО:56371211

Отзывы сотрудников о работе в компании Панкратов Павел

Повар

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, август 2025

Что нравится?

Понимающий, есть своевременная ОС. Помогает в развитие навыков

Что можно улучшить?

Не знаю. Все вроде хорошо, если только можно было оспорить далобы,.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
4,8
Москва, август 2025

Что нравится?

Everything was okay the environment the people all excellent and they pay on time they don't waste time .

Что можно улучшить?

The payment was the problem too much work and with little salary for workers but they do pay on time


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Курьер

Уже не работает в компании
4,0
Москва, август 2025

Что нравится?

Понравилось то,что выплата происходит раз в неделю,для каждого человека я считаю-это огромный плюс в данной работе

Что можно улучшить?

Обязательно нужно работать в выходные дни,чтобы пришли деньги за текущую неделю,это достаточно бол...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, июль 2025

Что нравится?

Близость к дому, хороший коллектив, директор на Абрамова 20к1 в Санкт Петербурге лучший

Что можно улучшить?

Улучшить заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
2,3
РостовнаДону, июль 2025

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, рядом с домом, продвижение.

Что можно улучшить?

Уровень дохода, коммуникация межу начальством и сотрудниками, условия труда.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

Отзывчивость и коллектив так же отдельно хотелось отметить индивидуальный подход каждому сотруднику

Что можно улучшить?

Доработана и до конца усовершенствована система управления над персоналом и так же улучшена система премирования


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Курьер

Уже не работает в компании
3,0
СанктПетербург, июль 2025

Что нравится?

Много заказов, есть почасовая оплата, удобное приложение для курьеров

Что можно улучшить?

Поддержка работает хуже некуда, зачастую не понимают даже сути вопроса. Слоты поймать очень сложно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель директора

Уже не работает в компании
1,8
СанктПетербург, июль 2025

Что нравится?

Вовремя заработная оплата, близко к дому. На этом минусы заканчивается

Что можно улучшить?

Сменить руководителей. Кроме показателей склада СВ больше нечего не интересует. А так же если вы каким то образом не понравились руководителю...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июль 2025

Что нравится?

Инженерно-техническим работником специальных служб в области контроля качества продукции, геофизических изысканий.

Что можно улучшить?

прогноза опасных явлений и процессов природного и техногенного характера, безопасности и эффективн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель директора склада

Уже не работает в компании
3,8
СанктПетербург, июль 2025

Что нравится?

Удобный график по 9-10 часов в день. Быстрый карьерный рост. Скидки на товары

Что можно улучшить?

Условия нахождение. Не все готовы отмывать бетонный пол от вековой грязи


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста