ОТР

Сотрудников: 500-999

Оценка компании

3,9

75 отзывов

1-2

2-3

3-4

4-5

ИТ-компания ОТР 25 лет реализует масштабные социально-значимые проекты. Мы помогаем государству внедрять новые технологии, и это приносит пользу каждому из 146 150 789 человек, живущих в России. Обеспечение финансирования бюджетных организаций (школы, институты, поликлиники), социальных выплат, муниципального управления — каждый день мы повышаем надёжность, прозрачность и управляемость процессов в этих сферах деятельности за счёт комплексной автоматизации и качественной технической поддержки внедряемых систем. Мы не просто занимаемся цифровой трансформацией, мы программируем будущее. Присоединяйся! Наши технологии: — Основные направления backend разработки: Java, PHP, .NET — Основные направления frontend разработки: React/Angular 2+/Vue — Выстроенный DevOps, приоритет на автоматизацию процессов, развитие культуры DevOps, SRE — Высокая культура командной разработки: митинги, code style, ревью, Что тебя ждёт, если ты выберешь нас: — Работа в удобном формате (в офисе, удалённо или в гибридном режиме). — Конкурентная и достойная заработная плата (зависит от квалификации, обсуждается по итогам интервью). — Гибкое начало и окончание рабочего дня. — Профессиональные коллеги и наставники, которые помогут влиться в коллектив. — Необходимая техника для успешной и приятной работы: дополнительные мониторы, мощное железо, компенсация расходов на мобильную связь. — Интересные задачи для твоей самореализации, профессионального роста и совершенствования навыков. — Социальный пакет, в котором можно выбрать один из вариантов, например, ДМС, Сбер.Здоровье или подарок на день рождения. Также для наших сотрудников и их семей действуют скидки от ряда партнёров, например, Ситилинк, Skyeng, Lerna, Я. Практикум, XFIT и премиум доступ к агрегатору скидок Best Benefits. — Интересная корпоративная жизнь, наполненная мероприятиями, командными встречами и спортивными событиями.

Отзывы (75)

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании ОТР

Программист 2 категории

Уже не работает в компании

2,2

Самара, февраль 2023

Что нравится?

Возможность работы из дома; гибкий рабочий график: отсутствие чрезмерной "слежки" за сотрудниками; ведение учета рабочего процесса; множество крупных проектов; доброжелательное, теплое отношение в коллективе;

Что можно улучшить?

Орга...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист по информационной безопасности

Уже не работает в компании

4,8

Москва, февраль 2023

Что нравится?

Рабочий график, удаленная работа, отличный коллектив, возможности карьерного роста

Что можно улучшить?

Заработную плату, компенсация обедов или сделать бесплатный обед для сотрудников

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

4,7

Воронеж, январь 2023

Что нравится?

Не смотря на то что это серьёзная компания, по безопасности, получается организовать работу удалённо. Индексируемая ЗП, премии, ДМС, официальное трудоустройство. Электронный документооборот.

Что можно улучшить?

И дальше продолжать пр...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Консультант IT

Уже не работает в компании

4,7

Москва, январь 2023

Что нравится?

удаленная работа дома

Что можно улучшить?

развитие собственных сотрудников

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Ведущий программист

Уже не работает в компании

2,0

СанктПетербург, декабрь 2022

Что нравится?

зарплата без задержек, ДМС.

Что можно улучшить?

Сделать более гибкий режим работы (был жестче некуда). Офис устаревший. Руководство так себе, и чем выше, тем хуже.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Программист ABAP

Уже не работает в компании

2,0

Красноярск, декабрь 2022

Что нравится?

Возможность удаленной работы

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, отношение руководства и кадровиков, оплата труда, организация работы (постоянные переработки и работа в выходные)

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Директор проекта

Уже не работает в компании

2,8

Москва, декабрь 2022

Что нравится?

Достаточно гибкий график, офис в центре, бесконечные проекты

Что можно улучшить?

Зрелость процессов планирования и производства, развитие персонала

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Начальник отдела закупок

Уже не работает в компании

5,0

Москва, декабрь 2022

Что нравится?

Это было единственное место работы, на которой я НЕ думал «найду лучше и уйду». Я с удовольствием там работал, хорошие коллеги-профи, высокая зарплата, гибридный формат работы по согласованию, современная техника, обеспечение связью....

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

5,0

Москва, декабрь 2022

Что нравится?

Стабильность, команда, индексация, дмс, бронь аккредитованной ит компании.

Что можно улучшить?

Будь меньше бюрократии, было бы лучше

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

5,0

Москва, декабрь 2022

Что нравится?

Стабильность компании, отличный коллектив. Гибкость компании и быстрое реагирование на внешние обстоятельства происходящие последние годы.

Что можно улучшить?

Возможно добавить фитнес для сотрудников

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста