1. ОСФР по Ульяновской области
ОСФР по Ульяновской области
ОСФР по Ульяновской области
Оценка компании
3,0
18 отзывов
1-2
6
2-3
4
3-4
1
4-5
7
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании ОСФР по Ульяновской области

Главный специалист-эксперт отдела социальных программ

Уже не работает в компании
5,0
Ульяновск, июль 2025

Что нравится?

Всё понравилось, уволилась по семейным обстоятельствам. Коллектив отличный. Грамотное руководство.

Что можно улучшить?

Внедрение новых технологий и программного обеспечения для автоматизации рутинных операций, что позволит сократить...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист-эксперт

Уже не работает в компании
4,33
Ульяновск, июль 2025

Что нравится?

Стабильность, оплачиваемый больничный и отпуска, уровень премий,

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы, коммуникация между отделами, чтобы руководство в полной мере понимало, что и как делать подчинённые


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,17
Ульяновск, июнь 2025

Что нравится?

Отличное руководство и дружный коллектив создают благоприятную рабочую атмосферу.

Что можно улучшить?

В условиях кадрового дефицита и возросшей нагрузки, требуется повышение заработной платы для удержания и мотивации сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист отдела информационных технологий

Уже не работает в компании
2,33
Ульяновск, июнь 2025

Что нравится?

Ни разу не было задержек в зарплате, хороший коллектив в кабинете.

Что можно улучшить?

Маленькая заработная плата, требовательное руководство при таком доходе.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,33
Ульяновск, апрель 2025

Что нравится?

График работы, уютные кабинеты, отпуск 36 дней, у меня было лояльное руководство.

Что можно улучшить?

Улучшить систему заработной платы, уходить от премий и надбавок, а повышать оклад. Кто давно работает, те получают больше, только п...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,67
Ульяновск, январь 2025

Что нравится?

Отпуск 36 дней, которые вряд ли дадут сразу использовать в первый год. Есть адекватные люди, но их мало.

Что можно улучшить?

Оплату труда поднять срочно , пока все не по увольнялись! Сделать прозрачное премирование, а то премии у одн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,5
Ульяновск, ноябрь 2024

Что нравится?

Официальное трудоустройство, социальный пакет , некоторые коллеги хорошие

Что можно улучшить?

Больше заработную плату , понимающее начальство


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,67
Ульяновск, октябрь 2024

Что нравится?

Территориальное расположение, близость остановок. На этом плюсы заканчиваются

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист-эксперт

Уже не работает в компании
1,67
Ульяновск, август 2024

Что нравится?

Официальное трудоустройство ТК рф, отпуск 36 дней, чистое комфортное рабочее место, стабильный доход, хоть и низкий

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты плавающий, оклад 30 к у всех остальное все премиальное раз раз в квартал. Из-за...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,0
Ульяновск, апрель 2024

Что нравится?

Близость к дому. Удобное расположение, рядом есть столовая, магазин и аптека.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками и начальством, уважительное отношение к сотрудникам, равные условия и оплата труда.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста