Отзывы сотрудников о работе в компании ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
В отзывах ОКЕЙ чаще отмечают стабильность, своевременные официальные выплаты, дружный коллектив и лояльное руководство. Сотрудники ценят возможность выбирать график, работать рядом с домом, обучаться и развиваться внутри компании, а также пользоваться ДМС, скидками и компенсацией питания. Основные предложения связаны с повышением дохода и индексацией, укомплектованностью штата, снижением многозадачности и улучшением рабочих и бытовых условий. Часть отзывов указывает на различия в опыте сотрудников и необходимость более последовательной коммуникации между подразделениями.
Плюсы
- Стабильная официальная заработная плата без задержек
- Дружный коллектив и поддержка руководства
- Гибкий или удобный график работы
- Обучение и возможности карьерного роста
- ДМС, скидки, бонусы и компенсация питания
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
- Нехватка персонала и высокая многозадачность
- Требуется улучшение зон отдыха и бытовых условий
- Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
- Устаревшее оборудование и отдельные технические неудобства
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Бухгалтер
Что нравится?
Организация труда, коллектив, стабильные выплаты заработной платы, больничные и отпуска всегда нужное время. Понимающее и честное руководство, побольше бы таких работодателей.
Что можно улучшить?
Техническое оснащение
Ассистент Коммерческого директора
Что нравится?
Было приятно поработать с таким составом директоров коммерческого отдела. Остались только самые лучшие впечатления!
Что можно улучшить?
Очень часто меняются сотрудники в коммерческом отделе
Продавец-консультант
Что нравится?
Хороший коллектив. Столовая. Шкафчики для личных вещей с ключом.
Что можно улучшить?
Отношение руководства к подчинённым. Возможность карьерного роста.
Руководитель отдела персонала гипермаркета
Что нравится?
Лояльное отношение руководителя в сфере HR.Наставничество нормальное
Что можно улучшить?
Рабочее место оставляет желать лучшего. Тяжелая коммуникация между продажами
Отзыв сотрудника
Что нравится?
из плюсов ДМС большую часть оплачивает работодатель
Что можно улучшить?
отношение к сотрудникам
Шеф-повар
Что нравится?
Близость к дому, коллектив, порядок на складах, отношение руководства
Что можно улучшить?
Взять людей, что бы один человек не работал за всех , и за продавца и за грузчика. Именно это меня и не устраивало.
Технолог хлебопекарного производства
Что нравится?
Близость к дому, на этом всё
Что можно улучшить?
Руководство, размер заработной платы, отдел кадров нужно улучшить
Руководитель группы контроля качества региона
Что нравится?
Доброжелательная атмосфера. Конкурентная заработная плата. Возможность влияния на процессы.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между направлениями для ускоренного и улучшенного результата работы
Кассир-операционист
Что нравится?
График возможен с учетом нужных выходных работнику, есть ДМС, по желанию можно подработки.
Что можно улучшить?
Уважительное отношения между сотрудниками .
Продавец-консультант
Что нравится?
Близость к дому, график работы, оплата вовремя, коллектив. И на этом всё
Что можно улучшить?
Как и везде не хватает сотрудников, поэтому приходится работать за двоих.