1. Общество с ограниченной ответственностью Строительная компания Автодор
Общество с ограниченной ответственностью Строительная компания Автодор
Общество с ограниченной ответственностью Строительная компания Автодор
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,2
20 отзывов
1-2
0
2-3
3
3-4
6
4-5
14
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Общество с ограниченной ответственностью Строительная компания Автодор

Главный специалист отдела строительного контроля

Уже не работает в компании
4,83
Москва, июль 2025

Что нравится?

Официальное трудоустройство, зарплата вовремя, доплаты за выслугу лет, бесплатное питание

Что можно улучшить?

Расширить полномочия руководителей отделов для ускорения процесса работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер ПТО 1 категории (в техническом отделе)

Уже не работает в компании
2,83
Сочи, июнь 2025

Что нравится?

Стабильная заработная плата точно по датам в соответствии с трудовым договором. Соблюдение работодателем 1 часа перерыва в обед. Всегда вежливое общение руководителей с подчиненными без криков и матов. Руководители всегда слушают о с...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по подбору персонала

Уже не работает в компании
3,0
Казань, март 2025

Что нравится?

Неплохое местоположение офиса. Своевременные выплаты заработной платы. Оборудованное рабочее место.

Что можно улучшить?

Индексация заработной платы. Улучшить процессы адаптации персонала, например, проводить краткую презентацию о каж...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Монтажник металлоконструкции

Уже не работает в компании
3,17
Адлер, март 2025

Что нравится?

Питание 3 х разовое. Транспорт до обьекта. Условия проживания. Приобретают билеты домой

Что можно улучшить?

Честную заработную плату которую обещают при трудоустройстве. По факту получаешь от 180к на 20% зарплату меньше. Такие зарпла...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Производитель работ

Уже не работает в компании
4,5
Казань, февраль 2025

Что нравится?

График работы , условия для проживания , заработная плата, коллектив

Что можно улучшить?

Коммуникацию между службами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,17
Казань, февраль 2025

Что нравится?

Начисления заработной платы в срок. График линейных сотрудников 15/15 с возможностью продления.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между отделами. Компании необходимо улучшить свой кадровый отбор и обучение, чтобы привлечь лучших специ...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель руководителя ГМС

Уже не работает в компании
4,17
Казань, ноябрь 2024

Что нравится?

Адекватное руководство. Профессиональный коллектив. Достойная оплата труда

Что можно улучшить?

Условия аренды жилья сотрудникам работающим с графиком 5/2, на объектах строительства


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Казань, ноябрь 2024

Что нравится?

Гибкая система оплаты труда в зависимости от заслуг и опыта работы. Комфортные условия работы , как для вахтовиков, так и в офисе. Офис в центре города. Молодой коллектив. Лояльное отношение к молодым специалистам, быстрый карьерный...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист сметного отдела

Уже не работает в компании
4,5
Казань, октябрь 2024

Что нравится?

Стабильность и устойчивость, открытость руководителей к диалогу.

Что можно улучшить?

Улучшить можно процесс онбординга - ознакомления новых сотрудников со спецификой работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дорожный рабочий

Уже не работает в компании
4,17
Казань, август 2024

Что нравится?

Перспективы роста, оплата труда, приятный коллектив, соответствие ожиданиям

Что можно улучшить?

Взаимодействие со студентами-практикантами, поскольку привлечение в компанию молодых инженеров в их интересах, более равная оплата труда...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста