Отзывы сотрудников о работе в компании М.Видео-Эльдорадо
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
М.Видео-Эльдорадо сотрудники описывают как стабильного работодателя с официальными выплатами, удобными вариантами графика и возможностями обучения и карьерного роста. Часто отмечаются дружный коллектив, поддержка руководителей и комфортные условия на отдельных площадках. Среди основных зон развития — уровень и прозрачность дохода, мотивация продаж, численность персонала и распределение нагрузки. Также упоминаются сложности с коммуникацией между уровнями управления, отдельные проблемы с графиками, оборудованием и организацией зон отдыха.
Плюсы
- Дружный и отзывчивый коллектив
- Стабильные и своевременные выплаты
- Гибкий или удобный график работы
- Обучение, наставничество и развитие навыков
- Возможности карьерного роста и поддержка руководства
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода и мотивации недостаточным
- Нагрузка и обязанности иногда не соответствуют численности персонала
- Требуется улучшить коммуникацию между сотрудниками и руководством
- Графики и смены не всегда удобны или стабильны
- Упоминаются проблемы с оборудованием, программами и зонами отдыха
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Продавец-консультант
Что нравится?
Стабильная зарплата и прозрачная схема обучения и понятная система продаж. Общение с людьми
Что можно улучшить?
Заработную плату и подход к карьерному росту для сотрудников с энтузиазмом и желанием к росту в сфере продаж
Старший продавец
Что нравится?
Своевременное денежное вознаграждение, открытая политика руководства
Что можно улучшить?
Обучение персонала, более гибкий график
Специалист по клиентскому сервису
Что нравится?
Гибкий график, бонусная программа, акции, классный директор и коллектив.
Что можно улучшить?
Рабочую форму, зарплату для скс. Организовать конкурсы не только для продавцов, но и для сотрудников сервиса.
Менеджер отдела продаж по работе с ключевыми клиентами
Что нравится?
Хорошая компания, коллектив, уровень дохода. Всем советую. Спасибо МВидео за опыт
Что можно улучшить?
Коммуникацию между руководителями подразделений с сотрудниками
Менеджер по закупкам и снабжению
Что нравится?
Условия труда. Атмосфера. коллектив.
Что можно улучшить?
Заработная плата отстает от рынка. Индексация не производится регулярно.
Директор магазина
Что нравится?
Возможность карьерного роста, понимающее руководство, быстрое развитие и перестройка в соответствии с требованиями рынка
Что можно улучшить?
Добавить больше не материальной мотивации. Поощрять сотрудников, которые предлагают улучшени...
Заместитель директора магазина
Что нравится?
Хорошая возможность развития. Стабильный доход. Понятная система мотивации.
Что можно улучшить?
Улучшение условий для линейных сотрудников. Мало рычагов для премирования или депримирования своих подчиненных. Слабая вовлеченность ЦО в...
Консультант
Что нравится?
Близость к дому, приятный коллектив, хорошая возможность роста и скорого заработка.
Что можно улучшить?
Лучшее распределение обязанностей, больше ролей.
Водитель-экспедитор
Что нравится?
Близость к месту проживания, свобода выбора графика и трудовой коллектив
Что можно улучшить?
Организацию управления и менеджмент
Заведующий складом
Что нравится?
Все нравится. Отличное руководство. Отличная команда. Очень приятно работать.
Что можно улучшить?
Увеличить заработную плату.