Отзывы сотрудников о работе в компании МТС
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.
Плюсы
- Стабильные выплаты и официальное оформление
- Расширенный социальный пакет, включая ДМС
- Дружный коллектив и поддержка коллег
- Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
- Обучение и возможности профессионального роста
Минусы
- Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
- Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
- Много бюрократии и медленные внутренние процессы
- Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
- Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Руководитель группы
Что нравится?
Прозрачная система повышения в должности и зп. Много «плюшек»,в целом все в рамках ТК РФ. Проблемы возникают при определенных сотрудниках (здесь дело не в компании). Общая оценка 3+,ближе к 4 Выжимают,как лимон НО! Научиться можно оч...
Специалист по продажам
Что нравится?
Для начала работы это идеальное место, наставничество, поддержка, обучение
Что можно улучшить?
Заработную плату, инвентаризации, корпоративные мероприятия
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Возможность выбрать офис близко к дому, официальное трудоустройство.
Что можно улучшить?
Систему мотивации, коммуникацию между отделами и руководством, зарплату, рабочий график.
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Регулярная выплата заработной платы, социальный пакет, развитие в сфере мобильных телесистем
Что можно улучшить?
График работы, обучение сотрудников, поведение супервайзеров
Специалист офиса продаж и обслуживания
Что нравится?
Коллектив был хороший, это единственный плюс. Ну и не далеко от дома.
Что можно улучшить?
Пересмотреть систему мотивации, руководство не очень хорошо относится к своим сотрудникам
Клиентский менеджер
Что нравится?
Удобное расположение,качественная техника на рабочем месте,наличие четких регламентов и инструкций.Комфортная зона отдыха.Зарплата средняя по рынку.
Что можно улучшить?
Возможности для карьерного роста на момент работы к сожалению,бы...
Старший менеджер отдела продаж
Что нравится?
Свобода в выборе графика, своевременная заработная плата, дружный коллектив, адекватный руководитель
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы, условия отдыха и труда, ставить выполняемые задачи.
Торговый представитель
Что нравится?
Нет навязчивых указаний лишь бы план выполнил. Хорошие условия офиса . Столовая с микроволновой печью. Кофейный аппарат ну за деньги.
Что можно улучшить?
Предлагать продукт который действительно востребован на рынке. А не торговать м...
Специалист офиса продаж
Что нравится?
Близость к дому Отличный коллектив был на точке, график работы можно под себя построить
Что можно улучшить?
Условия труда , понизить планы Ну и оклад оставляет желать лучшего Мотивацию побольше
Инженер
Что нравится?
Крупный провайдер, интересная работа, корпоративные плюшки, дмс
Что можно улучшить?
Низкие темпы личностного роста на рабочем месте, не конкурентная ЗП, возможности карьерного роста только на словах