1. МТС
МТС
МТС
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,1
17 795 отзывов
1-2
1 088
2-3
2 350
3-4
3 749
4-5
12 126
МТС – это люди, меняющие привычное Мы создаем цифровые сервисы и инновационные технологии, которые помогают людям находить творческие решения, получать неожиданный опыт и открывать новое. Здесь мы не только профессионально развиваемся, а еще вместе проводим время и дружим. Почему с нами классно: Работаем над интересными задачами, которые развивают тебя, компанию и мир Запустили метавселенную, создаём цифровых аватаров и развиваем новую пользовательскую видеоплатформу Создаем созидательную среду для увлечённых команд Говорим коллегам спасибо за помощь и отличную работу в сервисе МТС Карма, помогаем друг другу стать ещё лучше Делаем так, чтобы было хорошо на работе и в жизни Нашим сотрудникам доступны ДМС и страховка с первого месяца работы, частичная компенсация расходов, например, на ипотеку или спорт, 900+ курсов в корпоративном университете, корпоративные мероприятия и активности по интересам Приветствуем новые идеи и ценим вклад каждого У нас 250+ продуктов, в которых можно драйвить экспертизу и развивать технологии будущего
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МОБИЛЬНЫЕ ТЕЛЕСИСТЕМЫ"
Руководитель:Галактионова Инеса
Дата регистрации:1993
ИНН:4218022955
КПП:421801001
ОГРН:1024201671911
ОКПО:52686811

Отзывы сотрудников о работе в компании МТС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.

Плюсы

  • Стабильные выплаты и официальное оформление
  • Расширенный социальный пакет, включая ДМС
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
  • Обучение и возможности профессионального роста

Минусы

  • Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
  • Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
  • Много бюрократии и медленные внутренние процессы
  • Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
  • Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Начальник офиса

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, июнь 2025

Что нравится?

График работы удачный. Отпускные, больничные оплачиваются. Официальное трудоустройство и полный соцпакет, все по ТК РФ.

Что можно улучшить?

В моей работе самое важное - уметь общий язык с людьми находить. Это касается как клиентов, т...

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,7
Магнитогорск, июнь 2025

Что нравится?

Зарплату никогда не задерживают, это очень радует. Коллектив хороший, как-то сразу меня приняли, без всяких притирок.

Что можно улучшить?

Карьерный рост есть, но все это и не быстро, и не просто. В любом случае руководящих должностей...

Начальник офиса

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июнь 2025

Что нравится?

В компании хорошее отношение к сотрудникам, поощряется их желание учиться. Есть даже корпоративный онлайн университет, где мы проходим разные курсы, смотрим вебинары. Очень много корпоративов, и это не просто какие-то общие сборы, а...

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,7
Сургут, июнь 2025

Что нравится?

В компании я работаю уже почти два года. Очень хороший соцпакет полагается сотрудникам, тут и ДМС и от несчастных случаев страховка. Нравится кафетерий льгот, там можно выбирать компенсацию определенных расходов. У меня оформлена ком...

Ведущий аналитик

Уже не работает в компании
4,3
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Стабильный и надежный работодатель. Корпоративная культура. Отлаженные производственные процессы

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы. Возможности профессионального и карьерного роста

Директор Сектора

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июнь 2025

Что нравится?

стабильная и известная на всю страну компания, которая к тому же еще постоянно развивается. для меня это очень интересный опыт.

Что можно улучшить?

работа тяжелая, к этому надо было привыкнуть. начальником офиса продаж было конечно с...

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,7
Тюмень, июнь 2025

Что нравится?

Взяли в свое время на работу без опыта, так что всему учился уже по ходу дела. Нет, конечно и обучение было, но все равно на обучении невозможно рассмотреть все ситуации, с которыми можешь столкнуться в работе. Платят два раза в меся...

Начальник офиса

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, июнь 2025

Что нравится?

стабильная компания. Хорошо подбирают персонал. Коллектив складывается отличный. Я как руководитель только могу радоваться этому, ведь приятная атмосфера, это не маловажный фактор для сотрудников

Что можно улучшить?

Высокая ответстве...

Директор Сектора

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, июнь 2025

Что нравится?

МТС реально дает возможность строить карьеру. Причем карьерный рост может быть не только вертикальным, но и горизонтальным, и спокойно можно перейти в дочернюю компанию. Есть корпоративный университет и возможность проходить за счет...

Начальник офиса

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июнь 2025

Что нравится?

В МТС все очень грамотно организовано, каждый сотрудник выполняет свои обязанности, все контролируется руководством, всегда получаешь четкие ответы на свои вопросы.

Что можно улучшить?

больше лояльности наверное. Как к руководящим со...