1. Московский метрополитен
Московский метрополитен
Московский метрополитен
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,4
3 031 отзыв
1-2
272
2-3
1 021
3-4
1 144
4-5
1 089
Московский метрополитен — предприятие городского транспорта, обеспечивающее эксплуатацию, строительство и развитие сети метро в Москве, включая пассажирские перевозки, обслуживание станций и инфраструктуры; по предоставленным данным организация зарегистрирована 1 ноября 1994 года, имеет крупный уставный капитал и официальный сайт mosmetro.ru. Название и реквизиты соответствуют профильной деятельности по обеспечению подземного пассажирского транспорта и управлению метрополитеном столицы.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ГОСУДАРСТВЕННОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ГОРОДА МОСКВЫ "МОСКОВСКИЙ ОРДЕНА ЛЕНИНА И ОРДЕНА ТРУДОВОГО КРАСНОГО ЗНАМЕНИ МЕТРОПОЛИТЕН ИМЕНИ В.И.ЛЕНИНА"
Руководитель:Козловский Виктор Николаевич
Дата регистрации:1 ноября 1994 года
ИНН:7702038150
КПП:770201001
ОГРН:1027700096280
ОКПО:03324364
Уставный капитал:356 991 399 229 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Московский метрополитен

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Московский метрополитен воспринимается как стабильный работодатель с регулярными выплатами, социальными гарантиями и возможностями обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают удобное расположение рабочих мест, разные варианты графика, дружные коллективы, бесплатный проезд, компенсацию питания и дополнительные выплаты. Среди зон развития — уровень дохода, коммуникация между подразделениями и руководством, бюрократические процессы, оснащение рабочих мест и бытовые условия. Восприятие заметно зависит от службы, участка и непосредственного руководителя.

Плюсы

  • Стабильная работа и своевременная выплата заработной платы
  • Социальные гарантии, оплачиваемые отпуска и больничные
  • Бесплатный проезд и компенсация или оплата питания
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и варианты удобного графика

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень заработной платы недостаточно конкурентным
  • Коммуникацию между сотрудниками, подразделениями и руководством предлагают улучшить
  • Отмечается избыточная бюрократия и бумажный документооборот
  • На отдельных участках не хватает инструментов, материалов и оборудования
  • Есть пожелания улучшить зоны отдыха, бытовые условия и организацию графиков

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Помощник машиниста

Уже не работает в компании
4,3
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Стабильная заработная плата, бонусы для работников компании.

Что можно улучшить?

График работы, комната приема пищи


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Фельдшер

Уже не работает в компании
2,7
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Стабильность,возможность работать сутками,государственное предприятие.

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам,повышение заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник ПТО

Уже не работает в компании
3,3
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Близость к дому, стандартная ежемесячная оплата труда, увеличенный отпуск в связи с производством

Что можно улучшить?

Уменьшить количество бюрократии


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший кассир

Уже не работает в компании
4,7
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Можно выбрать станцию поближе к дому, обучения недостающего материала

Что можно улучшить?

Коммуникация сотрудников, не лишать премию за все подряд, внимательно слушать работников и прислушиваться к ним, увеличение заработной платы со...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по управлению персоналом

Уже не работает в компании
2,2
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Стабильные выплаты, удобное месторасположение офиса, график работы

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками и руководством, четкую постановку задач, снабжение необходимыми вещами (канцелярия, картриджи для принтеров)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер дирекции инфраструктуры

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2023

Что нравится?

коллектив хороший. Условия на работе тоже приемлемые. Есть профсоюз! выдают путевки на ЮГ! отпуск 44 дня а не 28 как в других компаниях. Организация как никак держится с 1935 года.

Что можно улучшить?

не хватает внедрения современных...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сторож-охранник

Уже не работает в компании
4,0
Москва, апрель 2023

Что нравится?

График, условия, коллектив, оформление по Трудовому Кодексу РФ

Что можно улучшить?

Коррекция зп по состоянию инфляции


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-технолог 1 категории

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Соблюдение ТК РФ, возможности карьерного роста, целевое обучение, повышение квалификации, ежегодная индексация зарплаты

Что можно улучшить?

Работу тендерного отдела, своевременное оповещение об изменениях в приказах.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бухгалтер

Уже не работает в компании
4,3
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Стабильность, удобство расположения. Регулярные индексации зп.

Что можно улучшить?

Материально-техническая база.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инспектор службы безопасности

Уже не работает в компании
3,2
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Своевременные выплаты зарплаты. Хороший коллектив. Больше не чего-то сказать

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста