Отзывы сотрудников о работе в компании Московская объединенная энергетическая компания
Краткое содержание отзывов
Компания, в которой работал сотрудник, была стабильной и надежной. Однако, зарплата большинства сотрудников была невысокой, что стало причиной увольнения сотрудника. Транспортная доступность офиса и удобное размещение сотрудников также были оценены положительно. Компания предоставляла возможность выбора графика работы, а также предлагала кафе и столовую
Отзывы сотрудников о компании в целом положительные. Они отмечают комфортные условия работы, возможность карьерного роста и достойную заработную плату. Однако есть и жалобы на коллектив, отсутствие достойной индексации заработной платы и отсутствие достойной зарплаты.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист отдела контроля качества
Алкаши часто встречаются среди слесарей, теплотехников и инженеров. Нет
Специалист отдела контроля качества
Установите контроль ежедневно и в течение рабочего дня за всеми сотрудниками, выявляйте алкашей с помощью алкотеста, пусть дуют в специальный прибор для определения алкоголя. Алкашей нужно выявлять и отстранять от работы. Можно пьянствовать ежедне...
Мастер участка
Стабильность, карьерный рост, если вникаешь в работу, обучение за счет компании
Инженер-технолог
Близость к дому, лояльное руководство, профессиональные навыки руководства
Старший менеджер по работе с клиентами
Соцпакет, стабильность, коллектив, коллеги готовы помочь в работе новеньким сотрудникам, в отличие от начальника отдела
Старший менеджер по работе с клиентами
Из плюсов только зарплата без задержек, больше ничего положительного.
Старший менеджер по работе с клиентами
Компании стоит уделять больше внимания развитию молодых сотрудников. А так, все прекрасно!
Старший менеджер по работе с клиентами
Удобное месторасположение, в столовой вкусно кормят. Комфортный рабочий график, в коллективе приятно работать.
Старший менеджер по работе с клиентами
Зарплату нужно повышать и сделать для сотрудников место для отдыха.