1. МОНТ
МОНТ
МОНТ
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
4,0
56 отзывов
1-2
3
2-3
9
3-4
13
4-5
38
Отзывы (56)
Вакансии (3)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МОНТ"
Руководитель:Чесноков Александр Николаевич
Дата регистрации:25.01.2002
ИНН:7703313144
КПП:770301001
ОГРН:1027739331014
ОКПО:42830709

Отзывы сотрудников о работе в компании МОНТ

Пресейл-инженер по реагированию на киберугрозы

Уже не работает в компании
4,5
Москва, март 2026

Что нравится?

Близко к дому, адекватное руководство, которое всегда идёт навстречу. Крутая атмосфера внутри отдела (ОТЭ), обеды!

Что можно улучшить?

Иногда не хватает задач и поэтому ощущается приостановка в развитии. Из-за некоторых руководителей...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,7
Москва, ноябрь 2025

Что нравится?

Супер удобный график, удобное расположение офиса, классный коллектив. Много чего интересного.

Что можно улучшить?

Руководству компании глубоко все равно на сотрудников, которые на высшем уровне выполняют свою работу и даже больше. Ни...

Ассистент

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Все нравится. Лучшая компания, работала бы там всю жизнь. Хороший коллектив, нормальная зп, мероприятия от компании.

Что можно улучшить?

Ничего, пусть все идёт так как идёт. Все устраивает. Горы зовут тех, чья душа им по росту

Старший менеджер по развитию бизнеса

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, август 2025

Что нравится?

Руководитель, коллектив, корпоративные мероприятия, соц пакет

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты, налаженность обратной связи руководству, взаимодействие со смежниками

Аналитик

Уже не работает в компании
4,3
Москва, июль 2025

Что нравится?

Комфортные условия для работы. Своевременная оплата труда. Хороший коллектив - команда!

Что можно улучшить?

Комфортные условия работы сделать еще более комфортными. Компания идет в ногу со временем, сохраняя традиции.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по развитию бизнеса в регионах СФО и ДВФО решений по информационной безопасности

Уже не работает в компании
4,2
Москва, июль 2025

Что нравится?

Интересные проекты, постоянное изучение новых продуктов, много новых интересных людей

Что можно улучшить?

Более четко прописать зоны ответственности между департаментами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
2,7
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Удобное начало рабочего дня, хороший офис, оргтехника, есть кухня и бесплатные обеды. Нет изнуряющих ежемесячных отчетов перед руководителями, для этого в компании есть специальные учетные программы. В коллективе нормальные взаимовыг...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель департамента

Уже не работает в компании
4,0
Москва, март 2025

Что нравится?

В компании хорошая дружеская атмосфера, вернулся в компанию спустя несколько лет, на фоне прошлого работодателя МОНТ точно выигрывает. Удобное расположение и своя столовая, узнаваемый бренд

Что можно улучшить?

Многоступенчатая структ...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продуктовому маркетингу

Уже не работает в компании
2,5
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Удобное расположение офиса, приятный бизнес центр. Рядом с офисом много мест для обеда. Интересные вендоры и комфортные кухни, кабинки, рабочие места.

Что можно улучшить?

Руководство, атмосфера в коллективе очень неудачные. Руководит...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Нравится коллектив, здоровая рабочая атмосфера, коммуникация между подразделениями налажена, коллеги открыты к общению, руководители демократичны. Достойный социальный пакет, комфортный офис, гибридный режим.

Что можно улучшить?

Не н...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста