1. Модерн Стайл
Модерн Стайл
Модерн Стайл
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
4,0
87 отзывов
1-2
7
2-3
12
3-4
16
4-5
57
Отзывы (87)
Вакансии (7)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СТАЙЛ МОДЕРН"
Руководитель:Коляков Виталий Сергеевич
Дата регистрации:10.09.2020
ИНН:2543151976
КПП:254301001
ОГРН:1202500020766
ОКПО:45541822

Отзывы сотрудников о работе в компании Модерн Стайл

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
1,2
Уфа, февраль 2024

Что нравится?

Очень пожалел,что пошел в эту компанию,очень жалко время,которое было потрачено.Обещают горы,а по факту ничего.Когда будете устраиваться,не ведитесь на пламенные речи,как только вы подпишите договор,все сразу исчезнет,как в сказке зо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,7
Саратов, февраль 2024

Что нравится?

Хороший коллектив и адекватное руководство, удобный график. Здорово, что есть короткие пятницы. Есть возможность зарабатывать, если действительно работать. Сложности бывают, но где их сейчас нет. Если бы офис не переехал, то не ушла...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
3,5
Саратов, декабрь 2023

Что нравится?

График работы, коллектив, оплата заработной платы, недалеко от дома

Что можно улучшить?

Улучшить работу высшего руководства, достаточно некомпетентные


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела клиентского сервиса и учебного центра

Уже не работает в компании
5,0
Самара, декабрь 2023

Что нравится?

Отличный коллектив, возможность применять не стандартные решения и быть услышанным

Что можно улучшить?

Территориальное расположение и добавить ДМС


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист технической поддержки

Уже не работает в компании
4,5
Самара, декабрь 2023

Что нравится?

Стабильная зарплата, руководство рассматривает все твои идеи

Что можно улучшить?

Расположение центрального офиса


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель товарной группы

Уже не работает в компании
3,3
Самара, ноябрь 2023

Что нравится?

Возможность обучения Возможность реализовать свой потенциал и открыть новые горизонты Доброжелательная обстановка Компания-лидер рынка в регионе

Что можно улучшить?

Не хватает чёткости в понимании должностных обязанностей на всех уро...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
Не указан, октябрь 2023

Что нравится?

Близость к дому. Согласование рабочего времени, а также работать на удалёнку. Руководители, подключаются к вопросам

Что можно улучшить?

Карьерный рост, увы сожалению, не подразумевается никаким видом, должен выполнять строгую задачу...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Самара, июнь 2023

Что нравится?

Заказов много, работа есть всегда!!! Оплата более, чем достойная. Одним словом - стабильность, уверенность в завтрашнем дне и главное хорошее отношение Руководства к сотрудникам очень хорошее, здесь каждого ценят, умеют слышать и слу...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
5,0
Самара, июнь 2023

Что нравится?

Хороший коллектив и руководство, всегда идут навстречу. Любая переработка оплачивается и никаких задержек в зарплате

Что можно улучшить?

Маршрут корпоративного транспорта


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Программист 1C

Уже не работает в компании
3,2
Самара, май 2023

Что нравится?

Возможность работы из дома, наличие KPI

Что можно улучшить?

Уведомлять сотрудников, о решении руководства - заранее. Очень часто решения об изменениях в рабочих процессах принимаются текущим числом


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста