1. 2
Мирус Медикал
Мирус Медикал
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
4,3
21 отзыв
1-2
1
2-3
1
3-4
5
4-5
15
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Мирус Медикал

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,83
Не указан, май 2024

Что нравится?

Разделение обязанностей между отделами. Налаженность процессов. Работа с международными компаниями. Комплексный подход к работе.

Что можно улучшить?

Отсутствие карьерного роста, непрозрачность целей и расчёта для KPI. Назначение неко...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,83
Москва, май 2024

Что нравится?

За время работы я получил огромный опыт и знания в сфере поставок медицинского оборудования. Компания всегда поддерживает высокие стандарты качества. Работает сильный и профессиональный коллектив.

Что можно улучшить?

современный мир...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,83
Не указан, март 2024

Что нравится?

Возможность участвовать в обучающих программах и семинарах. Компания развивается и отвечает всем вызовам современного мира, без трудностей, которые могли бы негативно сказаться на персонале. Руководство является сильным лидером и мож...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,67
Москва, март 2024

Что нравится?

Возможность карьерного роста, корпоративное обучение, хороший коллектив, ДМС.

Что можно улучшить?

Коллективные мероприятия (тимбиллинг). Коммуникацию между подразделениями.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,0
Москва, март 2024

Что нравится?

Своевременные выплаты зп, ДМС, кофе, чай, лимон; рядом с метро

Что можно улучшить?

Проблемы с планированием по компании, спонтанные задачи (95%), панибратство сплошное; премии - миф, нет прописанного KPI, неадекватные дедлайны на кру...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела качества

Уже не работает в компании
4,83
Москва, март 2024

Что нравится?

Возможность реализовывать проекты по улучшению деятельности; Возможность развития новых навыков, обучение.

Что можно улучшить?

Кросс-функциональное взаимодействие между структурными подразделениями.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,83
Москва, март 2024

Что нравится?

Интересные проекты при этом нет жестких дедлайнов. Собрана команда профессионалов. Белая компания без каких-либо задержек в выплатах. ДМС после испытательного срока.

Что можно улучшить?

за время работы не обнаружены процессы, которые...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, февраль 2024

Что нравится?

Создается благоприятная среда для самореализации, возможность корпоративного обучения. Открытость к новым идеям и предложениям. Команда профессионалов, которая всегда готова помочь в решении вопросов. Удобное расположение офиса с раз...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продукции

Уже не работает в компании
3,33
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Приятный, профессиональный коллектив. Современный офис, четкая выплата зарплаты.

Что можно улучшить?

Генеральный директор крайне специфичный человек, допускает не самые этичные (грубые) методы управления командой.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор склада

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Отличные условия работы,молодой дружный коллектив! Постоянное развитие навыков

Что можно улучшить?

Варинципе, у компании все хорошо продумано


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста