1. Министерство энергетики Российской Федерации
Министерство энергетики Российской Федерации
Министерство энергетики Российской Федерации
Оценка компании
3,5
55 отзывов
1-2
8
2-3
14
3-4
19
4-5
21
Отзывы (55)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:МИНИСТЕРСТВО ЭНЕРГЕТИКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Руководитель:Цивилев Сергей Евгеньевич
Дата регистрации:24.06.2008
ИНН:7705847529
КПП:770501001
ОГРН:1087746777205
ОКПО:00083641

Отзывы сотрудников о работе в компании Министерство энергетики Российской Федерации

Советник

Уже не работает в компании
3,0
Не указан, май 2022

Что нравится?

Заработная плата без задержки, большой отпуск

Что можно улучшить?

Организацию работы и научиться ценить труд работников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,8
Москва, май 2022

Что нравится?

Стабильность, разностороннее развитие, походы в Дом Правительства

Что можно улучшить?

Отношение к людям, столовую


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Москва, март 2022

Что нравится?

Месторасположение и работа с настоящими профессионалами и Высшим эшелоном нефтяных компаний. Беспрецедентный опыт работы в нефтяной отрасли!

Что можно улучшить?

Увеличить уровень заработной платы, уменьшить нагрузки по работе на кажд...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель начальника управления

Уже не работает в компании
3,2
Москва, март 2022

Что нравится?

Нормальное Адекватное Интересные задачи Желание работать есть Коллектив подобран

Что можно улучшить?

Жаль вмешивается Правоприемник


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Хорошая организация. Четко выстроенные процессы и взаимодействие. Комфортные условия труда.

Что можно улучшить?

Контролировать баланс работы и отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста