1. Мвидео
Мвидео
Мвидео
Оценка компании
3,7
1 042 отзывов
1-2
109
2-3
239
3-4
316
4-5
501
Отзывы (1042)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "М.ВИДЕО"
Руководитель:Сухов Алексей Михайлович
Дата регистрации:25.09.2006
ИНН:7707602010
КПП:503201001
ОГРН:5067746789248
ОКПО:71630621

Отзывы сотрудников о работе в компании Мвидео

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,8
Владивосток, июнь 2025

Что нравится?

Очень классный коллектив, всегда помогут, расскажут, директор топ. Так же график практически всегда подстраивают под тебя, учитывают пожелания. Много корпоративных плюшек в виде заказа пиццы, конкурсов и тд.

Что можно улучшить?

Оплат...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Хорошее руководство. Прекрасный коллектив. Зарплата без задержек.

Что можно улучшить?

Следовало бы улучшить возможность заработка.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист клиентского сервиса

Уже не работает в компании
3,5
РостовнаДону, июнь 2025

Что нравится?

Не буду писать базу - больничные итд, то все понятно если по ТК оформлен, то работодатель обязан по закону все предоставить, а так работа подойдёт кто любит больше офисный формат, и помогать людям в их проблемах начиная с проблемой д...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,7
Чита, июнь 2025

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, категоричность, справедливость

Что можно улучшить?

коммуникация между сотрудниками, зону отдыха, доставка в 22.00 до дома, если далёкий район.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Региональный управляющий

Уже не работает в компании
3,5
Воронеж, июнь 2025

Что нравится?

Открытая белая компания, зарплата во время, широкая сеть магазинов

Что можно улучшить?

Баланс между работой и личной жизнью, отношение к сотрудникам которые отработали более 25 лет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер товарной категории

Уже не работает в компании
3,0
Москва, июнь 2025

Что нравится?

линейный персонал - отзывчивый руководство в большинстве своём некомпетентно и местами токсично.

Что можно улучшить?

тренинги руководителям по этике переговоров, коммуникации с персоналом и подчиненными. не все. но отдельные персонаж...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,2
Казань, июнь 2025

Что нравится?

Коллектив был хороший, руководство адекватное и понимающее, близость к транспорту и местам, где можно пообедать.

Что можно улучшить?

Зарплату. В первые 3 месяца действует защита. Т.е. у тебя есть оклад и премия с продаж. В первые, ка...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
2,2
Великий Новгород, июнь 2025

Что нравится?

Во время з/п, не подгоняют в работе. Больше плюсов нет. График можно выбрать под себя

Что можно улучшить?

З/п, отношения к сотрудникам, условия труда, взаимопомощь сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Промоутер

Уже не работает в компании
5,0
Нальчик, июнь 2025

Что нравится?

График, коллектив, хорошая зарплата. Лояльность начальства, объясняли как и что делать

Что можно улучшить?

Ничего, всё работает отлично, без нариканий


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер клиентского сервиса

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, июнь 2025

Что нравится?

Стабильность, все официально и выплаты в срок. Акции для сотрудников

Что можно улучшить?

Оплату труда, прям значительно ниже рынка. И постоянная не хватка сотрудников. Экономят на тех. кто деньги приносит компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста