1. МАГНИТ, Розничная сеть
МАГНИТ, Розничная сеть
МАГНИТ, Розничная сеть
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,4
25 880 отзывов
1-2
3 576
2-3
7 300
3-4
8 766
4-5
10 058
ПАО «Магнит» — крупная российская розничная сеть, история которой началась в 1994 году с оптовой торговли бытовой химией и косметикой, а в 1998 году компания открыла первые розничные магазины в Краснодаре. За два десятилетия «Магнит» расширил форматы торговли (дискаунтеры, магазины у дома, супермаркеты, дрогери «Магнит Косметик» и «Магнит Семейный»), внедрил собственные торговые марки и развил собственную логистику и производство, включая тепличный комплекс «Зеленая линия». Компания неоднократно выходила на рынки капитала и была признана одним из крупнейших частных работодателей России; в разные годы происходили крупные изменения в структуре акционеров и управлении. Современный профиль организации включает широкий ассортимент продуктовых и непродовольственных товаров, развитую сеть розничных точек и значительный объем онлайн- и офлайн-продаж. Официальный сайт компании содержит разделы о истории, форматах магазинов и корпоративном управлении, что позволяет получить актуальную информацию о структуре и направлениях развития бизнеса.
Отзывы (25880)
Собеседования (1167)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:1994
ИНН:9728003726
КПП:772801001
ОГРН:1207700175275
ОКПО:44297981
Уставный капитал:110 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании МАГНИТ, Розничная сеть

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники отмечают стабильность работы, своевременные выплаты, удобный график и возможность выбрать место рядом с домом. Положительно оцениваются дружные коллективы, поддержка руководителей, обучение и карьерный рост; в отдельных подразделениях доступны удалённый или гибридный формат, льготы и зоны отдыха. Основные замечания связаны с нехваткой персонала, высокой нагрузкой, уровнем оплаты, переработками и качеством коммуникации. Также упоминаются необходимость улучшить условия отдыха, рабочие процессы и оснащение магазинов.

Плюсы

  • Стабильная работа и своевременная выплата заработной платы
  • Удобный и гибкий график, возможность совмещать работу с учёбой
  • Работа рядом с домом и доступность трудоустройства
  • Дружный коллектив и поддержка руководителей
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Нехватка персонала и необходимость выполнять обязанности нескольких сотрудников
  • Высокая нагрузка, физическая сложность работы и переработки
  • Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
  • Не всегда эффективная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
  • Требуется улучшение условий отдыха, оснащения и рабочих процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Директор магазина

Уже не работает в компании
4,2
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Стабильная выплата зп, карьерный рост. Дружный коллектив. Работа рядом с домом.

Что можно улучшить?

Условия труда. Отсутствие рядового персонала очень усложняет работу остальных звеньев.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Товаровед.

Уже не работает в компании
4,3
Краснодар, февраль 2025

Что нравится?

Максимальная лояльность, стержень, коммуникативные способности, надежность, открытость для обратной связи.

Что можно улучшить?

Всё хорошо, мне очень понравилось что существуют обучения, знакомства с брендами.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
2,0
Краснодар, февраль 2025

Что нравится?

Стабильная выплата зарплаты, в принципе больше не за что похвалить.

Что можно улучшить?

Ну, во-первых. Это называется один работает за всех, за минимальную опл труда, если ты продавец, то ты и уборщица и раздача листовок на тебе В пр...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Товаровед магазина

Уже не работает в компании
2,5
Березовский Свердловская область, февраль 2025

Что нравится?

Близость к дому, график работы, коллектив, возможность развиваться

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, физическая нагрузка, заработная плата, условия труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
4,0
Краснодар, февраль 2025

Что нравится?

Оплата заработной платы, вовремя и без задержек. Идёт на встречу, случаи проблемы.

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по кадровому делопроизводству

Уже не работает в компании
3,8
Пермь, февраль 2025

Что нравится?

Официальное трудоустройство Заработная плата без задержек Хороший и дружелюбный коллектив

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату Месторасположение офиса Сделать комнату отдыха для сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела оформления недвижимости

Уже не работает в компании
4,0
Краснодар, февраль 2025

Что нравится?

Многозадачность, условия работы, условия оплаты труда, руководство, тренинги, проведение стратегических сессий,

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками, коммуникации между службами, коммуникации между подразделениями


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела

Уже не работает в компании
4,3
Краснодар, февраль 2025

Что нравится?

ДМС, кешбек для сотрудников, близко к дому, столовая отличная, есть спортзал

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
4,3
Краснодар, февраль 2025

Что нравится?

Работа на удаленке. Возможность подработок. Отзывчивость непосредственных руководителей.

Что можно улучшить?

Документооборот внутри компании. Связь с другими отделами, например с бухгалтерией и кадровиками. Она отсутствует для рядовы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный аналитик

Уже не работает в компании
4,5
Краснодар, февраль 2025

Что нравится?

Большая стабильная компания, понятная структура, развитая it инфраструктура. Возможность удаленной работы

Что можно улучшить?

Оплату труда, межструктурное взаимодействие, возможности для горизонтального перехода в рамках компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста