1. МАГНИТ, Розничная сеть
МАГНИТ, Розничная сеть
МАГНИТ, Розничная сеть
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,4
25 880 отзывов
1-2
3 576
2-3
7 300
3-4
8 766
4-5
10 058
ПАО «Магнит» — крупная российская розничная сеть, история которой началась в 1994 году с оптовой торговли бытовой химией и косметикой, а в 1998 году компания открыла первые розничные магазины в Краснодаре. За два десятилетия «Магнит» расширил форматы торговли (дискаунтеры, магазины у дома, супермаркеты, дрогери «Магнит Косметик» и «Магнит Семейный»), внедрил собственные торговые марки и развил собственную логистику и производство, включая тепличный комплекс «Зеленая линия». Компания неоднократно выходила на рынки капитала и была признана одним из крупнейших частных работодателей России; в разные годы происходили крупные изменения в структуре акционеров и управлении. Современный профиль организации включает широкий ассортимент продуктовых и непродовольственных товаров, развитую сеть розничных точек и значительный объем онлайн- и офлайн-продаж. Официальный сайт компании содержит разделы о истории, форматах магазинов и корпоративном управлении, что позволяет получить актуальную информацию о структуре и направлениях развития бизнеса.
Отзывы (25880)
Собеседования (1167)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:1994
ИНН:9728003726
КПП:772801001
ОГРН:1207700175275
ОКПО:44297981
Уставный капитал:110 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании МАГНИТ, Розничная сеть

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники отмечают стабильность работы, своевременные выплаты, удобный график и возможность выбрать место рядом с домом. Положительно оцениваются дружные коллективы, поддержка руководителей, обучение и карьерный рост; в отдельных подразделениях доступны удалённый или гибридный формат, льготы и зоны отдыха. Основные замечания связаны с нехваткой персонала, высокой нагрузкой, уровнем оплаты, переработками и качеством коммуникации. Также упоминаются необходимость улучшить условия отдыха, рабочие процессы и оснащение магазинов.

Плюсы

  • Стабильная работа и своевременная выплата заработной платы
  • Удобный и гибкий график, возможность совмещать работу с учёбой
  • Работа рядом с домом и доступность трудоустройства
  • Дружный коллектив и поддержка руководителей
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Нехватка персонала и необходимость выполнять обязанности нескольких сотрудников
  • Высокая нагрузка, физическая сложность работы и переработки
  • Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
  • Не всегда эффективная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
  • Требуется улучшение условий отдыха, оснащения и рабочих процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Товаровед

Уже не работает в компании
2,0
Краснодар, июль 2022

Что нравится?

своевременная зп, карьерный рост

Что можно улучшить?

поменять руководство


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,8
Краснодар, июль 2022

Что нравится?

Своевременная выплата зп, уютные кофейные комнаты.

Что можно улучшить?

Обеспечить более полное и своевременное оснащение рабочего места всем необходимым. Увеличить площадь рабочего места приходящегося на сотрудника.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Ковров, июль 2022

Что нравится?

Стабильность в доходе. Свой минимум получишь). Возможность подрабатывать.

Что можно улучшить?

Введение в штат такие должности как грузчик и охранник.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-универсал

Уже не работает в компании
5,0
Ульяновск, июль 2022

Что нравится?

Многое зависит от коллектива и директора. Мне повезло, коллеги приятные люди. В основном работала на кассе, претензий нет. Развозили до дома при работе допоздна.

Что можно улучшить?

Были сложности с выкладкой товара, бывает приходит...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Товаровед

Уже не работает в компании
2,8
Кемерово, июль 2022

Что нравится?

Размер компании,близость к дому,коллектив,сама специфика работы.

Что можно улучшить?

Правильно делегировать обязанности и четкое разграничение обязанность .


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
РостовнаДону, июль 2022

Что нравится?

Стабильные выплаты ЗП, имеется место для приёма пищи, душевая, в основном хороший дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Более грамотный подбор кадров на руководящие должности


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

Плюсы это безусловно близость к дому(т.к магниты на каждом шагу) и стабильные выплаты зп

Что можно улучшить?

Размер зп, она может вас устроить только если вы не платите за жильё,не едите и ходите без одежды


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,0
СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

Близость к дому, своевременная оплата заработной платы, быстрое трудоустройство

Что можно улучшить?

Количество сотрудников, время для отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Товаровед

Уже не работает в компании
2,2
Челябинск, июль 2022

Что нравится?

Можно выбрать магазин рядом с домом, возможны подработки. Также есть возможность в выборе графика работы

Что можно улучшить?

Не мешало бы работодателю обратить внимание на тот факт, что сотрудники в магазинах работают по 14-15 часов,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,3
Краснодар, июль 2022

Что нравится?

Возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Организацию рабочего процесса


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста