1. МАГНИТ, Розничная сеть
МАГНИТ, Розничная сеть
МАГНИТ, Розничная сеть
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,4
25 888 отзывов
1-2
3 577
2-3
7 305
3-4
8 768
4-5
10 060
ПАО «Магнит» — крупная российская розничная сеть, история которой началась в 1994 году с оптовой торговли бытовой химией и косметикой, а в 1998 году компания открыла первые розничные магазины в Краснодаре. За два десятилетия «Магнит» расширил форматы торговли (дискаунтеры, магазины у дома, супермаркеты, дрогери «Магнит Косметик» и «Магнит Семейный»), внедрил собственные торговые марки и развил собственную логистику и производство, включая тепличный комплекс «Зеленая линия». Компания неоднократно выходила на рынки капитала и была признана одним из крупнейших частных работодателей России; в разные годы происходили крупные изменения в структуре акционеров и управлении. Современный профиль организации включает широкий ассортимент продуктовых и непродовольственных товаров, развитую сеть розничных точек и значительный объем онлайн- и офлайн-продаж. Официальный сайт компании содержит разделы о истории, форматах магазинов и корпоративном управлении, что позволяет получить актуальную информацию о структуре и направлениях развития бизнеса.
Отзывы (25888)
Собеседования (1167)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:1994
ИНН:9728003726
КПП:772801001
ОГРН:1207700175275
ОКПО:44297981
Уставный капитал:110 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании МАГНИТ, Розничная сеть

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники отмечают стабильность работы, своевременные выплаты, удобный график и возможность выбрать место рядом с домом. Положительно оцениваются дружные коллективы, поддержка руководителей, обучение и карьерный рост; в отдельных подразделениях доступны удалённый или гибридный формат, льготы и зоны отдыха. Основные замечания связаны с нехваткой персонала, высокой нагрузкой, уровнем оплаты, переработками и качеством коммуникации. Также упоминаются необходимость улучшить условия отдыха, рабочие процессы и оснащение магазинов.

Плюсы

  • Стабильная работа и своевременная выплата заработной платы
  • Удобный и гибкий график, возможность совмещать работу с учёбой
  • Работа рядом с домом и доступность трудоустройства
  • Дружный коллектив и поддержка руководителей
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Нехватка персонала и необходимость выполнять обязанности нескольких сотрудников
  • Высокая нагрузка, физическая сложность работы и переработки
  • Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
  • Не всегда эффективная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
  • Требуется улучшение условий отдыха, оснащения и рабочих процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,3
Вологда, декабрь 2022

Что нравится?

Своевременная выплата зарплаты, отпуск 2 раза в год, постоянство.

Что можно улучшить?

Заработная плата, предоставлять грузчиков и охранников, временной режим работы, время на обед и перерыв увеличить.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по подбору персонала

Уже не работает в компании
1,8
Москва, декабрь 2022

Что нравится?

Стабильная зп, лояльность непосредственного руководителя

Что можно улучшить?

Нагрузка на менеджера огромная, рабочее место очень некомфортное, в кабинете 25 кв метров сидят 12 человек. Никаких "плюшек" в виде дмс, парковки, гсм, пода...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
2,5
Краснодар, декабрь 2022

Что нравится?

Близость к дому это все что может быть лучше, трудоустройство с первого дня

Что можно улучшить?

Улучшить общение с коллективом, продумать работу с ценниками, и условия труда.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель-экспедитор

Уже не работает в компании
2,8
Краснодар, декабрь 2022

Что нравится?

Выбор графика: 4/2; 4/4, бесплатные обеды, есть новые машины 2021г.в.

Что можно улучшить?

Бесплатные обеды однообразны, всегда все холодное


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Диспетчер

Уже не работает в компании
4,3
Краснодар, декабрь 2022

Что нравится?

Стабильная ЗП, служебный транспорт, отзывчивый коллектив, руководитель

Что можно улучшить?

Увеличить ЗП, и бесплатное питание


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела поддержки клиентов

Уже не работает в компании
2,3
Краснодар, декабрь 2022

Что нравится?

Выдают аппаратуру для удалённой работы, бесплатное такси до дома, если смены заканчиваются после 22:00

Что можно улучшить?

Увеличить зарплату! Очень тяжёлый труд, большой объем требований, а оплата ниже средней.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Категорийный менеджер

Уже не работает в компании
4,5
Краснодар, декабрь 2022

Что нравится?

Стабильность,всегда есть работа, высокий уровень разделения труда

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
3,2
Краснодар, декабрь 2022

Что нравится?

Коллектив отзывчивый, руководители хорошие понимающие , оказывают свою помощь

Что можно улучшить?

Условия труда, и график работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Товаровед

Уже не работает в компании
1,8
Нижний Новгород, декабрь 2022

Что нравится?

После трех месяцев стажировки, зп соответсвует как заявлено в объявление

Что можно улучшить?

Отношения к новым сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
3,5
Волгоград, декабрь 2022

Что нравится?

Своевременные выплаты, график труда, возможность подработать.

Что можно улучшить?

Нанять как раньше тех. служащих, а не клининг, очень грязно в магазинах и сделать ставку охранник, так как воровства от покупателей очень много.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста